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Stelogy Recrutement
Qui sommes-nous ?
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Siège de l'entreprise Paris - 75
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Année de fondation 2023
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Salariés 250 à 1000
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Politique de télétravail Partiel possible
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Ancienneté moyenne 9 ans
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Moyenne d'âge 41 ans
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Répartition H/F 73% - 27%
Présentation
Née en 2023, Stelogy se positionne comme un opérateur de référence auprès des entreprises grâce à la conjugaison d'expertises dans les domaines de la connectivité Très Haut Débit et réseaux, des communications unifiées, de l'IoT, de l'hébergement Cloud, des services IT et de la cybersécurité.
Nos réseaux :
Nos collaborateurs
Le groupe Stelogy vous offre l'opportunité d'acquérir des compétences dans votre domaine de prédilection ainsi que la possibilité d'évoluer vers de nouveaux métiers via la mobilité interne.
Nous avons lancé le programme en octobre 2024 afin de permettre aux collaborateurs d’évoluer au sein de l’entreprise, de monter en compétences et ainsi d’enrichir leur carrière. Cette montée en compétences peut être aussi bien transversale que verticale, technique, humaine et/ou géographique.
Se former, notre priorité
Le groupe Stelogy a comme ambition de faire monter en compétences ses collaborateurs tout au long de leur vie professionnelle au sein du groupe.
Nous rejoindre c'est bénéficier de formations continues axées sur les Hard et Soft skills.
Vous êtes Chargé d'affaires PME? vous bénéficierez d'une formation de 15 jours en immersion au sein de notre Acadelogy basée à Toulouse. En tant que Manager, l'Ecole de Management Stelogy vous permet d’accroitre votre posture en tant que responsable .
Notre démarche RSE
L'ambition est de faire de la RSE, un sujet porteur de sens pour l'activité et les équipes en interne. Elle assure la pérennité de l'entreprise et accompagne la croissance du groupe.
Nous déployons des actions autour de nos 4 enjeux principaux: le Changement Climatique, L'Economie Circulaire, les Utilisateurs et Clients finaux, la Gouvernance.
Nos collaborateurs sont acteurs de cette démarche via des ateliers collaboratifs qui ont pour but d'améliorer, par exemple, la qualité de vie au travail.
Raisons de nous rejoindre
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Accord de Télétravail jusqu’ 2 jours/semaine
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Le pass Navigo pris en charge à hauteur de 50% par le groupe
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La mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par Stelogy
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Des cours de sport gratuits, une salle de boxe
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Des challenges ludiques par équipes
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Formations certifiantes régulières
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier entretien téléphonique avec la HRBP
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Une rencontre avec le manager direct de préférence en présentiel
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Un test technique selon les métiers
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Notre engagement : une réponse sous 10 jours
22
offres d'emploi
chez
Stelogy
Filtres
Learning Content Creator & Product Marketing Manager H/F
Assistante de Gestion H/F
Responsable Cybersécurité Opérationnelle - RSSI Hands on H/F
Gestionnaire Administratif H/F
Acheteur Télécom H/F
Chargé d'Affaires - Commercial Terrain H/F
Technicien Support Réseau et Télécom N2 H/F
Chargé de Planification H/F
Lead Développeur Mvno H/F
Ingénieur Avant-Vente H/F
Ingénieur Avant-Vente H/F
Responsable Marketing Pme H/F
Chargé de Rétention - Fidélisation H/F
Assistante de Gestion H/F
Assistant Marketing et Administratif H/F
Apprenti Développeur IA H/F
Assistant Commercial H/F
Assistant Manager H/F
Commercial Sédentaire H/F
Chargé d'Affaires - Commercial Terrain H/F
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