Chargé de Relation Client - Alternance - Saint-Pierre H/F Stand Up Formation Sud
- Saint-Pierre - 974
- Alternance
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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Détail du poste
Chez STAND UP FORMATION, nous accompagnons les talents dans leur parcours de formation et leur réussite professionnelle. Pour renforcer notre équipe à Saint-Pierre, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Relation Client en alternance, doté(e) d'un véritable tempérament commercial et d'un excellent sens du relationnel.
Vous aimez le contact humain, convaincre, relever des défis et transformer une simple prise de contact en véritable opportunité ? Alors, cette aventure pourrait bien vous correspondre !
VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN :
Au sein de notre équipe, vous serez un véritable acteur du développement de STAND UP FORMATION.
Vos principales missions seront :
- Développer la relation client : accueillir, renseigner et accompagner les prospects, clients et apprenants.
- Prospecter : rechercher de nouveaux clients, identifier des opportunités et développer notre réseau.
- Conseiller et convaincre : comprendre les besoins des interlocuteurs et leur présenter les formations adaptées à leurs projets.
- Développer l'activité commerciale : participer à la promotion de nos formations et contribuer à l'atteinte des objectifs.
- Fidéliser : entretenir une relation de confiance avec les clients et assurer un suivi régulier.
- Assurer le suivi commercial : gérer les demandes, suivre les prospects et accompagner les futurs apprenants dans leurs démarches.
- Représenter STAND UP FORMATION : contribuer à notre image de marque et garantir une expérience client de qualité.
Le profil recherché
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Publiée le 04/11/2026 - Réf : 215ZXXY
