Responsable du Service Travaux & Maintenance H/F Focus Recrutement
- Lyon - 69
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 7 ans min.
À noter sur ce job
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- déplacements réguliers sur le Rhône et les départements limitrophes
Les missions du poste
Vous êtes un expert de la maintenance et souhaitez prendre la tête d'un service technique pour le structurer et le développer ?
Nous recrutons pour notre client, un acteur majeur gérant un patrimoine immobilier diversifié et recevant du public (espaces de restauration, bureaux, centres culturels), un responsable pour son service maintenance. Dans un contexte de réorganisation, vous aurez l'opportunité de piloter la structuration de l'activité et de moderniser les pratiques.
Vos missions :
- Manager et organiser l'activité du service technique (permanents et prestataires).
- Piloter les interventions de maintenance préventive et corrective sur l'ensemble du patrimoine multisite.
- Garantir la sécurité technique des bâtiments et le respect des réglementations, notamment pour les établissements recevant du public (ERP).
- Gérer les relations avec les prestataires : analyse des devis, passation des commandes et suivi des factures.
- Participer activement au déploiement et à l'optimisation d'un nouvel outil de GMAO.
- Assurer un reporting régulier de votre activité auprès de la direction.
Ce poste de terrain implique des déplacements réguliers sur le Rhône et les départements limitrophes.
Le profil recherché
Vous êtes avant tout un profil opérationnel et de terrain, doté d'une expérience significative en maintenance de bâtiments, idéalement acquise dans un environnement multisite. Vous avez déjà eu l'occasion d'encadrer ou de coordonner une équipe technique.
Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre culture de la sécurité sont vos meilleurs atouts. Vous savez prioriser les interventions, faire preuve d'autonomie et êtes force de proposition pour structurer une activité. Une bonne connaissance de la réglementation des ERP est indispensable.
Le permis B est obligatoire pour ce poste. Une pratique d'un logiciel de GMAO et des habilitations électriques seraient un plus.
Informations complémentaires :
- CDI - 35h
- Rémunération : 29 à 31K€ bruts annuels sur 13 mois
- Horaires flexibles
- Véhicule de service pour les déplacements professionnels
- Restauration d'entreprise
- Prise en charge de l'abonnement de transport en commun
- Prime de vacances
L'entreprise
Nous intervenons sur Paris et l'ensemble du territoire métropolitain.
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Faites-nous confiance pour mettre en valeur vos compétences :
- Propulsez votre CV en haut de la pile
- Rencontrez les entreprises qui vous correspondent
- Profitez des conseils de nos consultants tout au long du processus
- Soyez sûr(e) d'obtenir une réponse pour chacune de vos candidatures
Proches de nos clients, de nos candidats et de nos collaborateurs. Focus on People
Publiée le 02/11/2026 - Réf : FOCUS-102297
