Responsable de l'Unité Travaux sur Réseaux H/F Eau du Grand Lyon
- Rillieux-la-Pape - 69
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 3 ans
À noter sur ce job
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- Déplacements ponctuels sur le territoire métropolitain
Les missions du poste
Au sein du Service Travaux, l'Unité Travaux sur Réseaux assure la maîtrise d'oeuvre des chantiers de pose de canalisations, de remplacement systématique des branchements, et du renouvellement ponctuel de vannes et autres équipements hydrauliques. L'unité assure aussi le suivi des chantiers de réseaux posés par les aménageurs urbains (DMOU, SERL) ou opérateurs de transport public (Sytral) et en fait réaliser les raccordements avant leur intégration au réseau public. Les travaux sont confiés à des entreprises de BTP spécialisées en canalisations, titulaires des marchés publics concernés (lots géographiques) ou d'appels d'offres individualisés. L'enjeu est d'accompagner les réalisations et les investissements prévus par le schéma directeur de la régie.
En tant que manager expérimenté(e), le (la) responsable de l'unité assure l'encadrement d'une équipe de 14 chargés de projets, et garantit la bonne exécution des travaux prévus au schéma directeur en les accompagnant sur les plans techniques, administratifs, financiers (maîtrise du cadre public et suivi des engagements comptables liés aux marchés de travaux) et de sécurité.
Il (elle) est responsable du pilotage de la réalisation des programmes de travaux sur le réseau de la Régie, du suivi des entreprises titulaires et de la gestion du relationnel avec les autres services et partenaires institutionnels.
Dans ce cadre, les missions sont les suivantes:
- Management et accompagnement de l'équipe : Management de l'équipe de 14 chargés de projet (maîtres d'oeuvres des chantiers sur le réseau d'eau potable) : animation, évaluation, accompagnement. Répartition du suivi des chantiers dans l'équipe. Accompagnement dans la sécurisation juridique et financière des opérations au regard du cadre public de la régie.
- Appui technique, co-construction et arbitrages : Appui aux chargés de projet dans leur conduite de chantiers, arbitrages techniques, lien avec les autres services (internes à la Régie ou externes), harmonisation des bonnes pratiques.
- Pilotage de l'activité et déploiement du schéma directeur : Participation à l'élaboration des programmes annuels de travaux sur le réseau de la Régie (opérations issues du schéma directeur, travaux Sytral et aménageurs). Pilotage de la réalisation de ces programmes de travaux.
- Gestion financière et administrative des marchés : Suivi des dépenses par chantier et des engagements comptables correspondants. Élaboration des CCTP/CCAP pour les marchés de travaux et à l'analyse des offres des entreprises candidates. Suivi des entreprises titulaires de marchés : mises au point, arbitrages liés à la conduite des chantiers et à la facturation.
- Démarche Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) : Suivi des objectifs annuels de l'unité, reporting d'activité. Animation de la démarche sécurité dans l'Unité et auprès des entreprises titulaires. Mise en application de la coordination SPS.
Le profil recherché
Connaissances génériques (savoirs de base / connaissances de l'environnement)
- Formation supérieure en hydraulique ou travaux publics : Bac +5, ou Bac +2/3 avec expérience très significative.
Savoir-faire professionnels / opérationnels
- Expérience confirmée en management.
- Expérience significative en maîtrise d'oeuvre de travaux hydrauliques ou de réseaux.
- Aisance en matière d'hydraulique des réseaux, de dimensionnement, de travaux, d'exploitation de réseau, de sécurité des chantiers,
- Pratique des marchés publics (rédaction de dossiers de consultation, analyse d'offres)
- Capacité à élaborer et suivre les budgets de travaux
Aptitudes et qualités
- Capacité de travail en mode projet et en transversalité.
- Capacité d'animation de projets
- Posture de manager expérimenté pour encadrer des chargés de projets.
- Force de proposition.
- Rigueur et probité, forte culture de la sécurité et du QSE.
- Excellent relationnel.
- Aisance rédactionnelle.
Permis B
Déplacements ponctuels sur le territoire métropolitain
Bienvenue chez Eau du Grand Lyon
Eau du Grand Lyon est l'établissement public chargé de la gestion de l'eau potable sur le territoire de la métropole de Lyon.
Notre mission : produire et distribuer près de 220 000 m3 d'eau potable chaque jour auprès de 1,4 million d'habitants, dans un souci constant de garantir la qualité de service auprès des usagers.
Face aux enjeux environnementaux et sociaux, nous sommes engagés au quotidien en faveur de la préservation durable de l'eau et de son accès fondamental à toutes et tous.
Eau du Grand Lyon compte une équipe de 430 agents, qui interviennent pour prélever, produire et distribuer l'eau dans les 58 communes de la métropole, et en garantir la qualité tout au long de son parcours jusqu'au robinet.
Infos complémentaires
- 36 congés payés par an disponibles dès votre arrivée + CP cadre - CET
- Accord télétravail : 2 jours / semaine
- Intéressement, Plan d'Epargne Entreprise et Plan d'Epargne Retraite
- Remboursement à 100% des transports TCL/SNCF/VELO'V- Vélo de fonction
- Activités sur lieu de travail et financées par l'employeur : yoga, pilate, ostéopathie
- Comité d'entreprise accessible sans condition d'ancienneté
- Evénements conviviaux réguliers
- Entreprise Handi accueillante
- prime aidant d'enfant en situation de handicap
- Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales,
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Une pré-qualification téléphonique avec notre chargée de recrutement
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Un entretien physique et/ou visio avec ton futur manager et la chargée de recrutement
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Nous t'informons de la suite donnée à ta candidature
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La carte
749 Chemin de Viralamande
69140 Rillieux-la-Pape
Publiée le 19/10/2026 - Réf : 4407287/30612842 RDLTSR/69R