Technico-Commercial Prospection H/F Cromology
- Massy - 91
- CDD
- Distribution • Commerce de gros
Détail du poste
Donnez un coup de pinceau à votre avenir !
Votre mission : conquérir de nouveaux clients avec passion, expertise et dynamisme!
En tant que Technico-Commercial Prospection, votre quotidien sera de :
Prospecter et développer une clientèle professionnelle sur votre secteur
Organiser et optimiser vos visites et rendez-vous de prospection
Identifier les besoins des prospects, présenter les solutions adaptées et prendre les commandes
Développer le chiffre d'affaires et assurer la rentabilité des ventes
Identifier les opportunités commerciales et le potentiel de développement de votre secteur
Assurer une veille de la concurrence et faire remonter les informations terrain
Collaborer avec les points de vente et participer aux opérations commerciales
Respecter les règles et procédures de l'entreprise, notamment en matière de sécurité
Profil recherché :
C'est avant tout votre personnalité qui fera la différence !
Passionné par les challenges commerciaux, vous excellez sur le terrain.
Persévérant, autonome et organisé, vous savez planifier efficacement vos actions pour atteindre vos objectifs.
Orienté solutions, vous apportez un conseil technique de qualité à vos clients et savez répondre à leurs besoins spécifiques.
Vous avez une bonne maîtrise des outils de gestion commerciale type CRM et du Pack Office (Excel, Outlook).
Vos avantages :
CDD avec RTT.
Une rémunération attractive : fixe + variable.
Un parcours de formation personnalisé.
Véhicule de fonction + carte carburant.
Carte affaires pour couvrir vos frais professionnels sans avance de frais.
Plan d'Épargne Groupe, CSE et budget repas journalier.
Tarifs préférentiels sur nos produits.
Notre processus de recrutement :
Une réponse personnalisée pour chaque candidature.
Première étape : échange avec un membre de notre équipe Recrutement.
Deuxième étape : rencontre RH/Managers.
Assessfirst pour évaluer vos aptitudes et révéler votre personnalité.
Immersion dans l'équipe pour découvrir votre futur métier et vos collègues.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.
Convaincu ? il ne vous reste plus qu'à cliquer sur "postuler" !
Ce poste n'est pas pour vous : n'hésitez pas à consulter nos autres opportunités.
Les avantages
- Parcours d'intégration, immersion terrain.
- Formation continue
- Possibilités d'évolution via la mobilité interne
- Management de proximité
- Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc)
- Restaurant d'entreprise, tickets restaurant ou forfaits repas
- Outils de travail modernes
- Épargne salariale
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien (téléphonique, visio ou présentiel) avec une chargée de recrutement
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Réalisation d’une évaluation en ligne, AssessFirst
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Entretien en présentiel avec manager n+1
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Entretien en présentiel ou Visio avec manager n+2
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Possibilité d'immersion 1/2j avec un collègue
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Cromology en images
Publiée le 23/10/2026 - Réf : teamtailor-8609169-2262249
