Chargé·e de Recrutement et de Missions RH H/F Cornoualia
- Quimper - 29
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Création d'emplois partagés sur les fonctions supports
- Rédiger, diffuser les annonces
- Mener les entretiens de recrutement
- Evaluer les candidats reçus
- Rédiger un compte-rendu détaillé
- Assurer la présentation du candidat pré sélectionné auprès des entreprises
- Recherche de maillage : recherche de complément d'activité auprès du réseau d'entreprises adhérentes et prospectes visant à proposer au salarié un emploi durable à temps partagé
Suivi des salariés en poste
- S'assurer de la bonne intégration des salariés dans leurs différentes entreprises
- Assurer le suivi des salariés tout au long de leur parcours au sein de Cornoualia : entretiens annuels, formation, évolution, changement de maillage
- Assurer la médiation entre les adhérents et les collaborateurs sur tous les sujets liés la mise en oeuvre quotidienne du travail à temps partagé
- Mettre en place toute action d'animation visant à renforcer le sentiment d'appartenance des salariés
Animation d'un réseau de partenaires sur le territoire (centre de formation, écoles, universités, centre de bilan de compétences, cellules de reclassement) :
- Identification des partenaires
- Mise en oeuvre de relations suivies visant à créer un véritable partenariat
- Participation aux différents évènements et organisation d'évènements spécifiques Cornoualia
Projets RH
Participer activement aux différents projets RH de Cornoualia
Soutenir le service paie de manière ponctuelle
Le profil recherché
De formation supérieure en ressources humaines, recrutement ou gestion des organisations, vous justifiez d'une expérience en recrutement et en accompagnement des salariés.
À l'aise dans les échanges avec des interlocuteurs variés, vous savez conduire des entretiens, évaluer des candidatures et accompagner les parcours professionnels.
Vous appréciez aussi le développement de partenariats et l'animation d'un réseau d'entreprises et d'acteurs de la formation.
Organisé·e et autonome, vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle. Votre sens de l'écoute et de la médiation vous permet de faciliter les relations entre les salariés et les entreprises, tout en veillant à la bonne intégration de chacun.
Vous avez enfin un intérêt marqué pour les projets RH et le travail en équipe, ainsi qu'une réelle capacité d'adaptation face aux besoins des salariés et des entreprises adhérentes de Cornoualia.
Vous avez le sens du service clients.
Les avantages
- Temps de travail choisi
- Accompagnent RH individuel par un membre de l’équipe Cornoualia
- Temps de travail annualisé qui permet de bénéficier de jours de RTT
- Accessoires de salaire de chacune des entreprises
- Accord de participation
- Accès aux formations dont vous avez besoin
- Crèche inter-entreprises
- Coffre-fort numérique
- Compte Epargne Temps
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email d'accusé de réception pour vous assurer que nous avons reçu votre candidature
-
Traitement de votre candidature et retour sous 15 jours maximum
-
1er échange par téléphone
-
Entretien physique chez Cornoualia
-
Entretien au sein de chacune des entreprises adhérentes composant le maillage
-
Si pas de validation, vous intégrez notre vivier pour vous proposer d’autres opportunités
-
Si tout colle entre les entreprises adhérentes et vous, vous devenez salarié Cornoualia !
-
Un membre de l’équipe Cornoualia vous suit dans votre parcours au sein des entreprises
-
Cornoualia en images
La carte
15 Chemin de Kerdroniou
29000 Quimper
Publiée le 22/10/2026 - Réf : 781141c7-15b8-41ab-bfc0-6f50bcc6a20d
