Responsable Technico-Commercial - Responsable Technico-Commercial H/F Solena Btp

  • Hœnheim - 67
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
Lire dans l'app

À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

  • Permis B - Véhicule léger exigé

Détail du poste

Solena BTP recrute un(e) Responsable Technique & Commercial (H/F)

L'entreprise :
Solena BTP est une PME familiale de gros oeuvre implantée à Hoenheim, aux portes de Strasbourg. Nous intervenons en maçonnerie structurelle, démolition technique, curage, rénovation lourde et terrassement dans tout le Bas-Rhin. Ouvertures de murs porteurs, renforts métalliques, planchers, béton armé, extensions : notre équipe s'appuie sur une expérience significative dans les métiers du gros oeuvre, de la démolition technique, du curage et de la restructuration.

Vos missions :

Analyse technique et faisabilité
- Visites techniques sur site et analyse des besoins du client
- Lecture du bâti existant : murs porteurs, refends, planchers, chaînages
- Repérage des contraintes : accès, site occupé, mitoyenneté, amiante ou plomb sur bâti ancien
- Identification des besoins en BET structure, diagnostics et autorisations

Métrés, chiffrage et offres
- Métrés sur site et sur plans
- Préparation des chiffrages avec la direction et les équipes travaux
- Rédaction, présentation et suivi des offres jusqu'à la signature
- Contribution aux réponses aux consultations pros et publiques

Relation clients et prescripteurs
- Échanges avec particuliers, architectes, maîtres d'oeuvre, BET et entreprises générales
- Intégration des prescriptions BET et des plans d'exécution
- Recherche de solutions techniques adaptées, validées par le BET

Préparation et passation au chantier
- Dossier complet aux équipes travaux : plans, prescriptions, métrés, points de vigilance
- Participation au phasage, à l'étaiement prévu au plan, aux protections et à la gestion des déchets
- Lien avec le chantier en cas d'aléa technique ou de travaux supplémentaires

Développement commercial
- Développement et fidélisation d'un portefeuille de clients professionnels et particuliers
- Animation d'un réseau d'architectes, MOE, BET et entreprises générales en Alsace
- Veille sur les consultations du secteur

Périmètre technique
Maçonnerie structurelle, ouvertures de murs porteurs (IPN, IPE, HEA, HEB), renforts et planchers, reprise en sous-oeuvre, démolition technique et curage, restructuration de bâti ancien, extensions, terrassement.

Profil recherché
- Parcours terrain confirmé : chef de chantier, chef d'équipe gros oeuvre, conducteur de travaux
- 5 ans minimum sur un poste similaire en gros oeuvre, démolition, restructuration ou travaux structurels
- Lecture d'un existant et compréhension de son fonctionnement structurel
- Lecture de plans d'architecte et de plans EXE
- Connaissance des modes opératoires : étaiement, ouverture de mur porteur, pose de poutres métalliques, reprise en sous-oeuvre, curage
- Maîtrise des métrés, des déboursés et d'un logiciel de devis bâtiment
- Autonomie, rigueur technique, aisance relationnelle et sens commercial
- Permis B indispensable

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 16/10/2026 - Réf : 215GPWQ

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact