Chargé de Formation - CDI H/F Eiffage Génie Civil, Eiffage Métal
- Vélizy-Villacoublay - 78
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- BTP
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Vos missions
Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.
A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.
La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes: Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et Pugnacité.
Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres.
VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT
Au sein de la Direction des Ressources Humaines d'Eiffage Génie Civil - Métal - Route, vous rejoignez une équipe dynamique de 5 personnes basée à Vélizy-Villacoublay (78).
VOS PRINCIPALES MISSIONS
Sous la responsabilité du Responsable Formation, vos principales missions seront les suivantes:
- Recueillir et consolider les besoins de formation de la branche pour l'Institut de formation interne
- Préparer, organiser et clôturer les formations en charge de l'Institut (création et inscription des participants dans notre outil interne, accueil des participants à l'ouverture et à la clôture, émission des convocations, réservation des salles et repas)
- Facturer les formations
- Suivre, s'assurer du taux de retour et analyser les évaluations des formations pour les formateurs et les gestionnaires formations en région
- Participer à l'ingénierie de parcours de formations métiers en lien avec le référentiel emploi et compétences
- Préparer et suivre les indicateurs de pilotage de la réalisation du prévisionnel de l'Institut
- Effectuer le reporting d'activité et proposer des axes d'améliorations
- Participer aux bilans annuels de l'Institut
- Être une des personnes référentes de l'outil Training Orchestra auprès du réseau
- Prendre en charge des missions transverses pour l'Institut (évènements, communications etc.)
Le profil recherché
Votre profil
CE QUE NOUS RECHERCHONS
Vous disposez minimum d'un Bac +4 en Administration/ Ressources Humaines
Vous justifiez de 2 années d'alternance dans le domaine des Ressources Humaines
Compétences recherchées:
Rigueur et sens de l'organisation
Gestion administrative
Organisation logistique
Pilotage d'indicateurs et reporting
Appétence pour la formation
Autonomie
Culture client interne
Pack Office
Utilisation des outils Training Orchestra, Power BI, Workday est un plus
CE QUE NOUS PROPOSONS
Poste à temps plein en CDI basé à Vélizy (78)
Rémunération selon profil sur 13.3 mois
Télétravail (6 jours par mois)
Restaurant interne d'entreprise
Actionnariat salarié
CSE
Rejoindre EIFFAGE, c'est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d'évolutions de postes et de mobilités.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
A minima:
Un entretien téléphonique RH d'une quinzaine de minutes
Un entretien RH
Un entretien avec la Responsable Formation
Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.
A vous d'inventer un avenir à taille humaine.
#EspritDeFamille
Rejoignez-nous !
Les avantages
- Actionnariat salarié fort : 80% des collaborateurs sont actionnaires
- Intéressement et participation selon les entreprises
- Opportunités de carrière et de mobilité interne
- Intégration et parcours de formation selon votre profil
- Entreprise engagée dans la transition écologique
- Navigo remboursé à 100%
- Mutuelle avantageuse
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Contact téléphonique avec l’équipe recrutement
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Entretien physique ou visio avec un RH
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Entretien physique avec le manager opérationnel
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Possible entretien supplémentaire avec le N+2
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Eiffage Génie Civil, Eiffage Métal en images
Publiée le 13/10/2026 - Réf : JR2026-5285
