Accompagnant Educatif et Social Aes - Accompagnante Educative E H/F Residence du Douaisis

  • Aniche - 59
  • CDD
  • 1 mois
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Permis: B - Véhicule léger exigé

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

Le foyer de vie d'Aniche recrute 2 AES/AMP (H/F) à mi-temps :
Vos missions :
-Vous intervenez auprès de personnes adultes en situation de handicap .
-Vous élaborez les projets personnalisés en lien avec le projet d'établissement, à partir d'un diagnostic, d'une analyse de l'environnement et de la situation de chaque personne accueillie. Vous assurez le suivi des projets personnalisés et les évaluez.
-Vous accompagnez les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne en mettant en oeuvre des actions éducatives adaptées visant à la socialisation, l'intégration, le bien-être et la valorisation de la personne.
Votre profil :
Titulaire du Diplôme AMP / AES, vous disposez de 1 AN d'expérience sur un même type de poste auprès d'adultes en situation de handicap.
-Vous avez le sens de l'écoute et du travail en équipe. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et des aptitudes rédactionnelles.
-Enthousiaste, engagé(e) et dynamique, vous avez une bonne connaissance des problématiques rencontrées avec le public.
-Vous organisez et évaluez votre travail en fonction des priorités, en rendez compte et remettez en question vos pratiques professionnelles.
-Vous maîtrisez l'outil informatique (bureautique, internet).
Poste en internat.
Permis de conduire obligatoire.
CDD 1 mois renouvelable.
Prise de poste dès que possible.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 09/10/2026 - Réf : 214ZPXP

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