Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Janus sas Recrutement

Recrutement - Placement - Conseils RH

Super recruteur

Réponse garantie: Ce recruteur communique les candidatures refusées, vous serez averti.
Réactif: En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
Transparent: Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Qui sommes-nous ?

Siège de l'entreprise Lesquin - 59
Année de fondation 1995
Chiffre d'affaires 34 Millions d'euros
Salariés 50 à 250
Politique de télétravail Occasionnel possible
Ancienneté moyenne 3 ans
Moyenne d'âge 37 ans
Répartition H/F 22% - 78%

Présentation

Chez JANUS, nous croyons au pouvoir du travail comme levier d’inclusion durable. Filiale du Groupe Vitamine T, acteur majeur de l’insertion en France, JANUS est une Entreprise de Travail Temporaire d’Insertion (ETTI) qui accompagne chaque année plusieurs centaines de personnes vers un retour durable à l’emploi.
Présents dans les Hauts-de-France, l’Île-de-France et le Grand Est, nous mobilisons un réseau d’entreprises partenaires varié, de la TPE locale aux grands groupes nationaux, dans des secteurs aussi divers que la logistique, l’industrie, le BTP ou les services.
Rejoindre JANUS, c’est intégrer un projet à la fois professionnel et solidaire, où l’impact se mesure autant en chiffres qu’en parcours de vie transformés.

“ Notre force : une croissance continue, portée par des valeurs humaines fortes, une équipe engagée, et une expertise de terrain reconnue par nos clients comme par les prescripteurs de l’insertion. ”

Notre label RSE : Engagé RSE

Nos labels RH : Diversité, Label Egalité Professionnelle

Créateur d'opportunités

Chez Janus Intérim, notre mission est simple : faire de chaque rencontre une réussite. Nous agissons comme un pont entre les ambitions des candidats et les besoins stratégiques des entreprises. Notre rôle ? Déceler le potentiel là où d'autres ne voient qu'un CV, et offrir une réactivté absolue pour soutenir l'économie locale. Nous ne nous contentons pas de remplir des cases, nous bâtissons des carrières.

L'expertise à double visage

Pourquoi Janus ? Parce que nous regardons avec la même attention le candidat et le recruteur. Que ce soit au siège ou en agence, nos pôles recrutement, opérationnel, et administratif travaillent en synergie totale. Cette force du collectif nous permet de maîtriser les spécificités de chaque secteur (BTP, Industrie, Tertiaire) et de garantir une qualité de service constante. Ici, l'intelligence est collective et chaque expertise compte.

11 de plus

9 de plus

Transparence et proximité

Travailler chez Janus, c'est intégrer une structure à taille humaine où la transparence n'est pas qu'un mot. Nous privilégions les circuits courts, l'autonomie et l'entraide. Entre deux recrutements intensifs, nous cultivons un esprit de cohésion fort et un environnement de travail sain.

Raisons de nous rejoindre

Selon l'entreprise utilisatrice

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Préqualification
Entretien
Test
Accompagnement : mise à l'emploi, formation et suivi social

Postuler auprès d'entreprises en France