Saint Quentin en Yvelines Agglomération emploi
Saint Quentin en Yvelines Agglomération recrutement

Chargé de Mission Mobilités Transports H/F Saint Quentin en Yvelines Agglomération

  • Trappes - 78
  • CDD
  • Télétravail partiel
  • 12 mois
  • Bac +5
  • Service public autres
  • Exp. 1 an min.
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Les missions du poste

DGA Développement Economique et Mobilités - Direction des Mobilités - Service Nouveaux Usages à la Mobilité

Poste ouvert aux contractuels et titulaires agents catégorie A - Filière administrative.

Au sein de la Direction des Mobilités et sous la responsabilité du Responsable du service Nouveaux Usages à la Mobilité, vous assurez le développement et le suivi du réseau de bus dans un souci d'optimisation en fonction des usages et vous contribuez à la définition de la stratégie de mobilité de SQY et à son suivi.

- Animer et mener les développements du réseau de bus : en relation avec Île-de-France Mobilités (IDFM) et les transporteurs, identifier et anticiper les besoins en déplacement sur le territoire, analyser les besoins d'évolution et de modernisation de l'offre de transport en commun,

- Suivre l'exploitation du réseau de bus en lien avec les transporteurs et IDFM, assurer les relations avec les usagers, participer à l'optimisation de l'exploitation du réseau de bus et au maintien et à l'amélioration de la qualité de service,

- Anticiper l'avenir du réseau de bus en tenant compte des futurs usages,

- Contribuer à l'élaboration du nouveau Plan Local de Mobilité et suivre la stratégie de SQY définies dans les documents d'orientation (PLUIH, PCAET),

- Assurer le suivi de l'offre ferrée du territoire.

Le profil recherché

De formation supérieure en transport ou aménagement (Bac +5) et disposant d'une première expérience dans le domaine des transports, vous maîtrisez le cadre réglementaire d'exploitation des services de mobilité. Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales ainsi que le cadre institutionnel, juridique et économique des transports. Doté(e) d'un réel goût pour la négociation et d'un bon relationnel, vous savez travailler en mode projet.

Permis B souhaitable.

Notre offre

- Télétravail, flexibilité horaire et RTT en fonction du cycle horaire de travail

- Restauration collective sur place, offre sportive et de loisirs

- Proximité des transports en commun et parking privé

- Participation à la mutuelle et la prévoyance.



Ref: o8tjm0kyw5

Les avantages

  • Un cadre de travail équilibré entre vie pro et vie perso
  • Une restauration collective sur place
  • La possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine
  • Une diversité d'activités sportives et de loisirs
  • La proximité des transports et un parking privé

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-sélection : votre profil est étudié pour vérifier son adéquation avec le poste.

  • Échange téléphonique : une première discussion sur votre parcours et vos motivations.

  • Entretien avec recruteur et manager : vos compétences et votre adéquation avec l'équipe

  • Sélection : après une analyse approfondie, choix final et information du candidat

  • Onboarding et intégration avec un parcours structuré : bienvenue chez SQY !

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Publiée le 05/10/2026 - Réf : o8tjm0kyw5

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