Assistant Responsable des Bars H/F le Couvent des Minimes Hotel et Spa
- Mane - 04
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Le Couvent des Minimes Hôtel & Spa L'Occitane est à la recherche de son futur talent pour le BAR .
Assistant Responsable Bar (H/F) :
Début du contrat : Novembre/décembre
Statut : Agent de maîtrise
Rémunération : 2850 euros bruts par mois
Horaires : Contrat de 39 heures par semaine
Pourquoi nous rejoindre ?
En tant qu' Assistant Responsable Bar, vous assisterez le/la Responsable des Bars dans ses fonctions. Vous superviserez l'équipe du bar, vous participerez aux inventaires et au bon déroulement du service.
Vous serez garant(e) de la satisfaction de nos clients, de leur accueil à leur départ, en veillant à offrir un service chaleureux et professionnel. Vous superviserez les chefs de rang et commis, tout en assurant une parfaite coordination avec la cuisine pour garantir une expérience culinaire harmonieuse. Vous serez également en charge de la gestion des encaissements.
Conditions de travail :
Rythme : Journées continues
Repos : 2 jours de repos hebdomadaires
Si vous êtes passionné(e) par la restauration et souhaitez vous épanouir dans un environnement prestigieux, ce poste est fait pour vous !
Le profil recherché
Compétences: Préparer des boissons chaudes ou froides,Accueillir le client et l'installer
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 02/10/2026 - Réf : 214SHKL