Gestionnaire de Paie H/F Iziwork
- Draguignan - 83
- Intérim
- Bac
- Services aux Entreprises
À noter sur ce job
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Détail du poste
Notre agence recherche pour son client un(e) Gestionnaire de Paie (H/F) dès que possible. Poste du lundi au vendredi, en 35H/ semaine.
Portefeuille d'environ 300 à 350 paies
À propos de la mission
En autonomie sur votre portefeuille, vous serez notamment chargé(e) de :
- Réaliser la gestion complète de la paie de A à Z.
- Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie.
- Contrôler les bulletins de salaire et traiter les éventuelles anomalies.
- Gérer les entrées et sorties des salariés.
- Établir et assurer le suivi des documents administratifs liés aux salariés.
- Assurer le suivi des absences, congés et arrêts de travail.
- Réaliser les différentes tâches courantes liées à l'Administration du Personnel.
- Participer aux déclarations sociales et aux différents contrôles liés à la paie.
- Assurer le suivi administratif de votre portefeuille et répondre aux sollicitations des salariés.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 2 800 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 388,00 par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
- Expérience : Au moins 6 mois
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
L'entreprise
Infos complémentaires
Publiée le 30/09/2026 - Réf : 1328005711
