Gestionnaire de Paie H/F Pizzorno Environnement
- Draguignan - 83
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Vous êtes un expert de la paie, avec plusieurs années d'expérience en entreprise ou en cabinet, et vous souhaitez rejoindre un environnement dans lequel votre technicité et votre rigueur ont une vraie importance ?
Nous recherchons notre futur Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F pour prendre en charge un portefeuille d'environ 300 bulletins de paie.
Il s'agit d'un poste opérationnel et complet, au coeur des enjeux de paie et d'administration du personnel, qui demande une excellente maîtrise de la réglementation sociale, de la fiabilité et un véritable sens des responsabilités.
Votre quotidien
Vous prenez en charge l'ensemble du processus de paie et veillez, chaque mois, à la fiabilité et à la cohérence des éléments de rémunération.
Concrètement, vous assurez notamment :
* La saisie et le contrôle des éléments variables de paie ;
* L'établissement et le contrôle des bulletins de salaire ;
* L'établissement, le contrôle et le paiement des charges sociales ;
* Le suivi des arrêts de travail ;
* La création et l'actualisation des données individuelles et contractuelles des salariés dans le logiciel de paie ;
* La vérification de la qualité des données de paie et la correction des éventuelles anomalies ;
* Le respect des accords et conventions collectives applicables.
Vous intervenez également sur l'ensemble de la gestion administrative du personnel, de l'arrivée du salarié à son départ :
* Déclarations d'embauche ;
* Contrats de travail et avenants ;
* Suivi administratif des salariés ;
* Attestations ;
* Soldes de tout compte.
Votre rôle est essentiel : vous êtes le garant de la fiabilité des paies et de la conformité des pratiques sociales.
Le profil recherché
Nous recherchons avant tout un professionnel confirmé de la paie.
Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2/+3 en Ressources Humaines et justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans sur un poste de gestionnaire de paie, en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable.
Nous attachons une importance particulière à votre expérience directement acquise en gestion de paie : ce poste s'adresse à une personne qui maîtrise déjà pleinement son métier et qui peut prendre en charge un portefeuille de paie avec autonomie et technicité.
Vous disposez notamment :
* D'une parfaite maîtrise technique de la paie dans un environnement multi conventionnel ;
* D'une excellente connaissance de la réglementation sociale ;
* D'une bonne maîtrise d'un logiciel de gestion de la paie ;
* La maîtrise d'un logiciel de gestion des temps est fortement souhaitée ;
* D'une bonne maîtrise des outils bureautiques.
Au-delà des compétences techniques, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre précision. La confidentialité et la discrétion sont pour vous indispensables dans l'exercice de votre métier.
Vous appréciez également le travail dans un environnement où le sens relationnel et la qualité des échanges ont leur importance.
POURQUOI REJOINDRE CE POSTE ?
Vous rejoindrez un poste complet et responsabilisant, avec la prise en charge d'un portefeuille d'environ 300 bulletins de paie et un périmètre allant de la paie à l'administration du personnel.
Chaque mois, vous êtes au coeur du processus : de la collecte des éléments variables jusqu'au contrôle des bulletins et des charges sociales, tout en assurant le suivi administratif des salariés.
LES CONDITIONS
* Contrat : CDI
* Lieu : Siège social - Draguignan
* Rémunération : 2 500 € à 2 900 € bruts/mois
* Horaires : 35h, du lundi au vendredi
* Prise de poste : dès que possible
* Avantages : 13ème mois, intéressement, participation, prime ancienneté à partir de 2 ans, carte tickets restaurant, CSE attractif, chèques vacances, chèques cadeaux, PEE, PERECOL, CET, etc.
Vous êtes gestionnaire de paie, expérimenté, autonome et souhaitez rejoindre un poste où votre expertise sera pleinement mobilisée ? Nous serons ravis de découvrir votre candidature.
Les avantages
- Prime 13ème mois
- Participation/intéressement
- Carte ticket restaurants, panier repas
- Avantages CSE : chèques cadeaux, chèques vacances etc...
- Parcours d'intégration personnalisé
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si CV sélectionné, 1ère prise de contact téléphonique
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Entretien téléphonique de 15 à 20 minutes pour valider l'adéquation poste/profil
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Entretien physique ou visio avec le service recrutement et un manager métier
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Validation de la candidature
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Intégration de la personne recrutée
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Pizzorno Environnement en images
La carte
109 Rue Jean Aicard
83300 Draguignan
Publiée le 30/09/2026 - Réf : r8q3Bp4OJ8v90RMg
