Lynx RH recrutement

Business Developer H/F Lynx RH

  • Lyon 1er - 69
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 3 à 5 ans
Lire dans l'app

Détail du poste

Lynx RH Lyon Nord-Ouest recherche pour l'un de ses clients basé à Lyon un Business Developer H/F en CDI.

Rejoignez un acteur de référence de son marché, en forte croissance, et prenez en main le développement commercial d'un secteur à fort potentiel.

Vos missions

- Prospecter de nouveaux comptes sur votre secteur et identifier les projets de modernisation
- Développer et fidéliser un portefeuille clients existant
- Accompagner les dirigeants dans leurs projets : analyser leurs besoins et concevoir une réponse globale adaptée
- Présenter les solutions et démontrer leur valeur ajoutée
- Élaborer les propositions commerciales, les défendre auprès des décideurs et négocier jusqu'à la signature
- Assurer le suivi complet des affaires et développer les ventes complémentaires
- Gérer votre pipe commerciale et assurer un reporting régulier
- Contribuer à la stratégie de développement commercial
- Participer aux salons régionaux et nationaux et être ambassadeur de la marque

Pré-requis

- Expérience avérée en développement commercial BtoB
- Aptitude à ouvrir des portes et à mener une négociation jusqu'à la signature
- Une expérience auprès de réseaux multi-sites est un véritable atout
- La connaissance de la location financière est un plus

Ce que l'on vous propose

- CDI, statut Cadre ou Agent de Maîtrise
- Rémunération attractive : fixe + variable de très bon niveau
- Véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable
- Mutuelle
- Des outils commerciaux performants et un CRM moderne
- Une équipe impliquée et réactive, au sein d'une entreprise innovante en pleine croissance

🔍 Notre processus de recrutement

Nous avons à coeur de vous proposer un parcours de recrutement simple, rapide et transparent :
- Analyse de votre candidature
- Entretien téléphonique avec Marc-Olivier, directeur d'agence, pour faire connaissance et valider les premiers critères
- Entretien physique ou visio pour échanger sur votre parcours et vos compétences techniques
- Entretien physique ou visio avec notre client
- Retour rapide sous quelques jours et, nous l'espérons, proposition d'embauche

Profil recherché

- Formation commerciale Bac +2 à Bac +5
- Expérience réussie de 3 à 5 ans minimum en développement commercial BtoB
- Maîtrise des techniques de vente en cycle court et moyen, forte capacité de négociation
- Gestion autonome d'un secteur commercial, aisance avec les outils CRM
- Culture du résultat, goût du challenge, ténacité et excellent relationnel
- Capacité à vendre des solutions à forte valeur ajoutée et à créer une relation de confiance avec des dirigeants

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 70000 € - 90000 € par an

Publiée le 30/09/2026 - Réf : 202640BJMI

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