Agent d'Entretien des Locaux 30H H/F Apf Entreprises Paca
- Vitrolles - 13
- CDD
- 28 jours
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- baliser les zones glissantes
Détail du poste
*** Ce recrutement étant réalisé par une Entreprise Adaptée, ce poste est destiné en priorité aux travailleurs handicapés orientés vers le marché du travail par la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) et titulaire de la Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) et/ou de la mention Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH) ***
DESCRIPTION DU POSTE
Nous recherchons un Agent d'entretien des locaux qui interviendra dans des locaux tertiaires pour l'un de nos clients. Vous réaliserez des opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces et équipements en suivant le cahier des charges qui vous sera indiqué ainsi que la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité. Vous intervenez exceptionnellement pour effectuer le remplacement de notre Agent d'entretien des locaux en période de congés et/ou d'absence maladie.
MISSIONS PRINCIPALES
Les activités sont diversifiées suivant les étages (accueil, bureaux, espaces communs, locaux divers, etc .) et vous interviendrez selon les directives de votre supérieur hiérarchique.
Vos missions courantes seront les suivantes (liste non exhaustive) :
entretenir les différentes zones définies : accueil, parties communes, bureaux, salles, espaces de vie, sanitaires, locaux divers, vider les corbeilles et poubelles (tri des déchets) .
nettoyer les traces et/ou empreintes sur les miroirs, vitres, interrupteurs, portes, poignées, robinetteries .
baliser les zones glissantes et nettoyer les sols à l'aide des matériels appropriés et outils fournis
manipuler des produits professionnels d'hygiène et de nettoyage en respectant le port des EPI nécessaires
COMPETENCES & QUALITES REQUISES
Pour occuper ce poste, vos meilleures qualités et compétences professionnelles seront indispensables :
- avoir une bonne condition physique, le nettoyage des locaux s'effectue debout et de façon prolongée
- être attentionné(e), méticuleux(se), rigoureux(se), méthodique, organisé(e) en manipulant les produits d'hygiène
- savoir manier des équipements de nettoyage (chariot, balai microfibre, serpillère « mop » .)
- avoir le sens du relationnel, être honnête, poli(e) et discret(e) si vous croiserez du personnel sur site
- être capable de vous intégrer rapidement au poste et de vous adapter au rythme soutenu
QUALIFICATIONS
Vous bénéficiez déjà d'une expérience réussie d'un an minimum au même type de poste et vous disposez idéalement d'un CAP Agent de propreté et d'hygiène ou d'un CAP/BEP Maintenance et hygiène des locaux ou d'un CQP Agent d'entretien et rénovation en propreté ou d'un TP Agent Propreté Hygiène ou toutes autres formations équivalentes, ainsi que des connaissances en gestes et postures à adapter selon les situations ?
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Date de démarrage : être disponible dès le Lundi 12 Octobre 2026
Contrat : 30h/semaine en CDD 4 semaines environ pour remplacement temporaire du 13/10 au 6/11/2026 inclus
Horaires fractionnés : 5h00/9h00 + 13h00/15h00 du Lundi au Vendredi
Lieu : à proximité de la Z.I. de la Bastide Blanche à VITROLLES
Salaire : base mensuelle de 1867,02€ brut pour un contrat à 35h
Avantages : Mutuelle proposée à l'embauche + CSE .
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 28/09/2026 - Réf : 214MPTM