Technico-Commercial Itinérant H/F Delta Service Location
- Les Pennes-Mirabeau - 13
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- BTP
- Exp. 5 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
- déplacements fréquents sur la région PACA (30% du temps hors agence)
Les missions du poste
DELTA SERVICE LOCATION est une PME spécialisée dans l'énergie temporaire, pompage, rabattement de nappes et forage avec des prestations clés en main et riche de 220 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire national.
Rattaché(e) directement au Directeur d'Agence DSL MARSEILLE (Les Pennes Mirabeau-13170), vous pilotez vos affaires de A à Z et accompagnez vos clients dans la définition et la mise en oeuvre de solutions adaptées à leurs besoins. À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :
- Développer votre portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités commerciales (30 % de votre activité)
- Analyser les besoins des clients et réaliser les visites techniques de préparation de chantier
- Étudier la faisabilité technique et économique des affaires
- Élaborer et négocier les propositions commerciales jusqu'à la signature
- Assurer le suivi des commandes et veiller à leur bonne exécution en lien avec les équipes opérationnelles
- Suivre votre portefeuille d'affaires et les opportunités commerciales
- Participer au suivi du recouvrement des créances et au traitement des éventuelles réclamations clients
- Contribuer activement à la démarche Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) à travers notamment les audits de chantier et les retours d'expérience
En rejoignant l'aventure DSL vous :
- Participez au développement d'une agence récente, moderne et à fort potentiel
- Évoluez dans une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, reconnue pour sa proximité, sa réactivité et son esprit d'entraide
- Rejoignez le réseau DSL en bénéficiant de 40 années d'expertise avec des appuis techniques spécialisés par métier pour vous accompagner dans tous vos projets
- Gérez en autonomie des projets de toute taille et apporter à une clientèle variée des solutions techniques diversifiées et clés en main
Envie de voir concrètement à quoi ressemblera votre quotidien?
https://www.youtube.com/watchv=Pn68B2fsnzA&list=TLGGyNYkzRSxEUgyMzA5MjAyNQ&t=3s
Le profil recherché
Nous recherchons :
Un chargé d'affaires qui dispose :
- Double compétence technique et commerciale acquise par un Bac +2/3 en électrotechnique/mécanique/technico-commercial
- 5 ans d'expérience dans la gestion d'affaires en tant que technico-commercial/ chargé d'affaires à dominante développement commercial idéalement acquise dans le secteur d'activité de la location de matériels/prestations de service/vente de matériels dans le secteur de l'énergie et/ou de l'industrie
- Vous avez développé un portefeuille clients B to B essentiellement dans le domaine industriel (pétrochimie, etc.) sur la région PACA
- Connaissances idéalement développées sur des matériels type : groupes électrogènes, transformateurs, bancs de charge, etc.
- A l'aise avec l'utilisation des outils informatiques ( rédaction de devis, CRM, pack office)
- Vous êtes reconnu pour votre sens du service client, votre dynamisme, votre persévérance, vos capacités à gérer les situations en urgence, à convaincre, à trouver des solutions et à négocier des affaires. Vos qualités organisationnelles et de rigueur ainsi que pour votre réactivité, votre relationnel, votre esprit d'équipe, votre curiosité sont des atouts essentiels pour réussir.
- Permis B indispensable-déplacements fréquents sur la région PACA (30% du temps hors agence)
Infos complémentaires
Nous proposons :
- Rémunération attractive composée d'un :
-Salaire fixe annuel brut compris entre 47 000 € et 53 000 € fonction de l'expérience et des compétences du candidat
- Intéressement sur CA facturé et encaissé, versé mensuellement et pouvant atteindre annuellement jusqu'à 10 K€ si les objectifs de CA de l'agence sont atteints
- Des avantages sociaux attractifs : véhicule de fonction, accord de participation, placement sur PEE/PERCO avec un système d'abondement employeur, mutuelle (80% pris en charge par l'employeur)/prévoyance/retraite supplémentaire, ticket restaurant ou remboursement de note de frais, RTT, accès à une plateforme de remises socio-culturelles
- Statut : Cadre
- Durée du travail : Forfait annuel jours (218 j travaillés avec en moyenne 10 jours de repos)
- PC et téléphone portable
- Parcours d'intégration complet et individualisé
- Accès à une école de formation interne : DELTA CAMPUS
- Des conseils d'experts en interne avec nos experts métiers
-Une entreprise orientée service et RSE, labelisée ISO 9001, super recruteur, adhésion « à compétences égales »
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-sélection par le recruteur en charge du poste à pourvoir
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Entretien téléphonique ou visio
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Entretien physique avec le Directeur d'agence/Directeur de service
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Prise de référence professionnelle
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Passation éventuelle de tests en fonction du degré de responsabilité du poste de travail
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Confirmation de validation du profil
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Delta Service Location en images
La carte
570 Allée de la Broquette
13170 Les Pennes-Mirabeau
Publiée le 24/09/2026 - Réf : 4355120/30359003 CD/13L
