Assistant Chargé d'Affaires Maintenance CVC H/F Complément RH
- Orléans - 45
- CDI
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste
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Assistant chargé d'affaires maintenance CVC H/F - CDI
Vous êtes technicien de maintenance CVC confirmé et vous avez le sentiment de plafonner sur le terrain ? Vous souhaitez faire évoluer votre carrière vers un poste plus technique et à dominante bureau, tout en gardant le contact avec les installations ? Ce poste est fait pour vous.
Rattaché au chargé d'affaires, vous devenez le référent technique maintenance CVC de l'agence : c'est vers vous que se tournent les techniciens lorsqu'une panne leur résiste.
Vos principales missions :
- Expertise technique : apporter votre appui aux techniciens de maintenance sur les installations de chauffage, ventilation et climatisation (CVC).
- Diagnostic de pannes complexes : intervenir en soutien, à distance ou sur site, pour identifier et résoudre les dysfonctionnements que les équipes n'ont pas pu solutionner.
- Chiffrage : réaliser des devis de travaux et de remplacement de matériel suite aux diagnostics et aux visites de maintenance.
- Relation client : échanger avec les clients sur les problématiques techniques, présenter les solutions proposées et assurer un suivi de qualité.
- Appui au chargé d'affaires : participer au suivi des contrats de maintenance et à l'organisation des interventions.
- Transmission du savoir : accompagner la montée en compétences des techniciens et contribuer à l'amélioration des pratiques de maintenance.
Pourquoi les rejoindre ?
- Un poste stable en CDI avec une réelle évolution de carrière : du terrain vers un poste de référent technique.
- Un équilibre entre travail de bureau et interventions techniques ponctuelles.
- La possibilité d'intégrer un groupe reconnu et en plein développement.
- Une évolution possible à terme vers un poste de Chargé d'affaires maintenance CVC.
Rémunération : 30 à 40 K euros bruts / an selon profil
Processus de recrutement
- Un premier entretien avec un chargé de recrutement.
- Un entretien avec le Directeur d'agence pour valider votre profil et votre motivation.
Le profil recherché
Nous souhaitons attirer votre attention sur les critères indispensables déterminés par notre client pour ce poste :
- Une expérience professionnelle d'au moins cinq ans, acquise hors stage et apprentissage, en maintenance et dépannage d'installations CVC sur des sites tertiaires ou industriels.
- Possession d'une autorisation légale de travailler en France
Une solide capacité de diagnostic, un bon relationnel et l'envie d'évoluer vers un poste à dominante bureau seront déterminants.
Notre client a des attentes bien définies, et en conséquence, seules les candidatures en parfaite adéquation avec ces critères seront considérées.
#Centre-Val de Loire
L'entreprise
Complément RH est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de l'Énergie. Experts dans notre domaine, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et tout au long de la procédure de recrutement.
Publiée le 23/09/2026 - Réf : 1108784
