CDI - Commercial Export Services H/F Naval Group
- Paris - 75
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 5 ans min.
Les missions du poste
Au sein de la Direction des Ventes et du Marketing, le poste est rattaché au Directeur des ventes Equipements, Systèmes, Services, drones et armes sous-marines à l'International (ESSI).
Le poste à pour objectif de capturer des contrats sur le segment services dans le cadre du maintien en condition opérationnelle des sous-marins conventionnels vendus par Naval Group à l'export.
Les responsabilités :
- Assurer, en lien avec les directeurs pays/ zones de Naval Group, la relation client avec les clients export concernés,
- Analyser, avec la direction Services les besoins exprimés par les clients pour identifier les prestations proposables et contribuer à la définition du périmètre des prestations (modernisation, MCO, rechanges),
- Élaborer avec la direction offres' les offres et mettre en oeuvre en lien avec les directions géographiques de DVM les actions de business développement, les plans d'action de promotion auprès des prospects concernés, ainsi que les stratégies de vente associées, en assurant la cohérence des actions commerciales avec celles du Groupe,
- Coordonner l'activité des différents contributeurs internes Naval Group, organiser toutes les revues internes, rédiger les offres commerciales et obtenir les validations nécessaires préliminaires à la remise d'offre,
- Négocier les contrats sous le pilotage opérationnel des directions commerciales géographiques concernées,
- Organiser, à l'entrée en vigueur des contrats, la revue de transfert de contrat au profit du directeur de programme désigné pour en assurer l'exécution. Intervenir de même pour tout avenant majeur élargissant ou modifiant l'économie initiale du contrat.
Le profil recherché
ET VOUS ?
Formation supérieure (Bac +5) en commerce international ou ingénierie,
Expérience confirmée d'au minimum 5 ans dans la vente de solutions technologiques complexes, idéalement dans le secteur de la défense ou des hautes technologies,
Maîtrise de l'anglais courant nécessaire.
Aptitudes démontrées en négociation et en communication,
Esprit client, capacité à travailler en équipe et ouverture d'esprit / curiosité sont vos atouts pour réussir dans ce poste.
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
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Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
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Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
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Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
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Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
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Promesse d’embauche.
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Naval Group en images
Publiée le 21/09/2026 - Réf : P2027-000013-1
