Serveur - Serveuse H/F les Eleis

  • Saint-Martin-de-Fraigneau - 85
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Nous recherchons un(e) serveur / serveuse pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge d'assurer un service de qualité auprès de notre clientèle, dans une ambiance conviviale et professionnelle.

Missions principales

Accueillir et installer les clients avec courtoisie ; présenter la carte et conseiller les clients sur les plats et boissons ; prendre les commandes et les transmettre en cuisine ; assurer le service à table dans le respect des standards de l'établissement ; dresser et débarrasser les tables ; veiller à la propreté de la salle tout au long du service ; encaisser les paiements en fin de repas ; participer à la mise en place avant et après le service.

Profil recherché

Aucune expérience préalable n'est exigée, une formation sera assurée à la prise de poste. Nous recherchons avant tout une personne dynamique, souriante et à l'aise avec le contact client, capable de travailler en équipe et de garder son calme pendant les périodes d'affluence. Une bonne présentation et un sens du service sont essentiels. La disponibilité en soirée et le week-end est un plus.

Conditions

Poste à pourvoir en temps partiel. Rémunération selon profil et grille en vigueur.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser la mise en place de la salle et de l'office,Accueillir le client et l'installer,Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts,Effectuer le service des plats à table,Prendre une commande client

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 11/09/2026 - Réf : 213SPMB

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