Extra - Barman - Barmaid H/F O B'art
- Loireauxence - 44
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Horaires principalement en soirée, week-ends et lors des temps forts
Détail du poste
Nous recherchons un(e) barman / barmaid en extra pour renforcer notre équipe lors des périodes de forte affluence ou pour des besoins ponctuels.
Profil recherché :
Dynamique et motivé(e)
Souriant(e) et doté(e) d'un bon sens du relationnel
Ponctuel(le)
À l'aise dans un environnement rythmé
Une première expérience au bar est un plus, mais la motivation fait la différence !
Contrat :
Missions en extra, quelques heures selon les besoins (entre 8 et 10h/mois)
Idéal pour un(e) étudiant(e) souhaitant un complément de revenu
Horaires principalement en soirée, week-ends et lors des temps forts
Si vous aimez le contact avec la clientèle et souhaitez rejoindre une équipe conviviale, envoyez nous votre CV et quelques mots de présentation.
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Le profil recherché
Compétences: Gestion des commandes de boissons,Techniques de nettoyage du bar,Techniques de service au bar,Accueillir le client et l'installer,Réaliser un service en salle,Créer une ambiance accueillante et conviviale au bar,Maintenir une hygiène irréprochable du bar et des équipements,Participer à l'organisation d'animations ou d'évènements au sein du bar,Procéder à l'encaissement,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Respecter les standards qualité de l'établissement,S'exprimer avec politesse et courtoisie
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Débits de boissons
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 10/09/2026 - Réf : 213RKVT
