Eiffage Energie Systèmes emploi
Eiffage Energie Systèmes recrutement

Chargé de Développement Commercial H/F Eiffage Energie Systèmes

  • Poitiers - 86
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 10 ans min.
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À noter sur ce job

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Les missions du poste

Vos missions

Au sein du département Génie Electrique et Climatique d'Eiffage Énergie Systèmes - Poitou Charentes à Poitiers, et rattaché(e) au Responsable d'activité, vous êtes Chargé(e) de développement pour l'activité Maintenance Électricité.

A ce titre, vous aurez pour missions principales :
- Identifier et développer de nouvelles opportunités chez de nouveaux clients en adéquation avec la stratégie de l'entreprise et les besoins du marché
- Entretenir des relations régulières avec les partenaires existants et identifier leurs besoins
- Négocier les affaires, les préparer et assurer leur suivi
- Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais

Pour ce poste, la Convention Collective Nationale applicable est celle des Travaux publics.

Le profil recherché

Votre profil

Formation / Expérience :

De formation technique en génie électrique, vous avez à minima 10 ans d'expérience sur un poste similaire ou équivalent.

Qualités / Compétences spécifiques :

Vous avez une forte appétence pour le développement de portefeuille chez de nouveaux clients.

Environnement de travail :

Poste basé à Poitiers.
Déplacements journaliers à prévoir sur le département de la Vienne et des Deux-Sèvres.

Intégrer Eiffage c'est aussi :

- Un Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise.
- Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients.
- Des avantages sociaux tels que le 13ème mois, prime vacances, primes de
participation et d'intéressement, tickets restaurant, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CSE, actionnariat salarié...).

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.
#Espritdefamille
Rejoignez-nous !

Les avantages

  • Actionnariat salarié
  • Télétravail selon le poste
  • Intéressement / Participation
  • RIE ou ticket restaurant ou panier repas selon la localisation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique

  • Entretien RH

  • Entretien avec le manager opérationnel

  • Entretien avec le N+2

Publiée le 09/09/2026 - Réf : JR2026-4698

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