Employé d'Étage H/F Best Western
- Ducey-Les Chéris - 50
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Travail un week-end sur deux
Détail du poste
Offre d'emploi - Employé(e) d'étage H/F
CDD - Remplacement d'un arrêt maladie
Nous recherchons une femme de ménage / employée d'étage H/F pour rejoindre notre équipe au sein de notre établissement hôtelier.
Début du contrat : Mardi 7 septembre 2026
Fin prévue : vendredi 18 septembre 2026
Type de contrat : CDD - remplacement d'un salarié absent pour arrêt maladie
Temps de travail : 30 heures par semaine
Travail un week-end sur deux
Missions
Nettoyage et remise en état des chambres et salles de bains
Changement du linge et réfection des lits
Nettoyage des parties communes
Veiller à la propreté et au bon état général des chambres
Respecter les règles d'hygiène et les procédures de l'établissement
Profil recherché
Nous recherchons une personne sérieuse, ponctuelle, dynamique et organisée, ayant idéalement une première expérience dans le ménage en hôtellerie.
Une expérience en hôtellerie est appréciée, mais les personnes motivées et rigoureuses sont également les bienvenues.
Poste à pourvoir dès lundi 07 septembre 2026
Pour candidater, merci de nous contacter directement afin de convenir d'un entretien.
Lieu : Ducey
Rémunération : 12,30€ de l'heure
Le profil recherché
Compétences: Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Désinfecter et décontaminer un équipement,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 08/09/2026 - Réf : 213LPCS