Agent d'Entretien des Locaux en Lycée Thionville H/F Maison de Region - Thionville Longwy

  • Thionville - 57
  • CDD
  • Télétravail partiel
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Amplitude horaire : 6h/20h, en poste matin et après midi 1 semaine sur 2

Détail du poste

Activités principales : Agent d'entretien des locaux
- Réaliser l'entretien courant ainsi que la remise en état périodique des locaux
- Assurer l'entretien et le rangement du matériel utilisé
- Trier et évacuer les déchets courants
- Veiller à l'approvisionnement en matériel et produits du service
- Vérifier le bon état du matériel utilisé et signaler tout dysfonctionnement
- Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie
- Participer au service, à la plonge du service restauration, ainsi qu'au nettoyage des réfectoires
- !!! Utilisation des machines : auto-laveuses manuelles et auto-portées, monobrosses,...

Sous la responsabilité hiérarchique de l'agent d'encadrement de l'établissement de rattachement, en lien avec l'autorité fonctionnelle (direction de l'établissement d'enseignement).

Non éligible au télétravail.

Amplitude horaire : 6h/20h, en poste matin et après midi 1 semaine sur 2
L'établissement dispose d'un internat
remplacement dans le cadre d'un congé maladie pouvant être amené à se prolonger
Expérience fortement souhaitée en collectivité

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Utilisation de monobrosse,Utilisation d'équipements mécanisés,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Publiée le 08/09/2026 - Réf : 213NSQJ

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