Serveur de Bar-Brasserie H/F au Bureau

  • Nîmes - 30
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

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  • Vous devez être disponible les week-ends

Détail du poste

Au Bureau recherche un serveur H/F afin de compléter son équipe.

Vos missions :
- Assurer le service en salle et le suivi des tables.
- Participer activement à la fluidité du service.
- Veiller à la satisfaction des clients tout au long du service.
- Participer à la mise en place et au rangement de la salle.

Vous possédez d'une expérience d'1 an réussie sur le métier.de serveur.

Vous travaillerez en coupure, services midi et soir.

Vous devez être disponible les week-ends.

2 jours de repos par semaine, à définir avec l'employeur.

CDI 35 Heures (12,31€ Brut/Heure) + heures supplémentaires majorées payées.

Avantages en nature : repas.

Poste à pouvoir immédiatement.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Accueillir le client et l'installer,Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts,Effectuer le service des plats à table,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Garantir la satisfaction du client,Maintenir une communication claire et professionnelle,Prendre une commande client,Préparer, assembler des plats simples,Préparer des boissons chaudes ou froides,Proposer des produits additionnels,Réaliser la mise en place de la salle et de l'office,Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Saisir une commande sur informatique,S'exprimer avec politesse et courtoisie

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Publiée le 07/09/2026 - Réf : 213MQGC

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