Jean Lain Mobilité emploi
Jean Lain Mobilité recrutement

Chargé de Clientèle H/F Jean Lain Mobilité

  • Albertville - 73
  • CDI
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de clientèle pour notre concession Hyundai à Albertville (73).

Véritable interface entre l'atelier et la clientèle, vous contribuez chaque jour à offrir une expérience client fluide, professionnelle et conviviale, au quotidien, vos missions seront les suivantes :

  • Assurer la prise de rendez-vous client en atelier 📅
  • Réceptionner et traiter les appels entrants, accueillir nos clients au service après-vente.
  • Prendre en charge l'ouverture des l'ordres de réparation(s) et gérer le dossier client dans sa globalité.
  • Assurer la gestion des véhicules de prêt / remplacement.
  • Saisir et éditer les factures, les expliquer aux clients 📄
  • Gérer le courrier et l'archivage des dossiers
  • Assurer la gestion de la caisse


En respectant les délais et les procédures internes, vous contribuez au développement du service.


Informations complémentaires liées au poste de travail:

  • CDI, statut employé(e), 39h/semaine du lundi au vendredi
  • Salaire brut annuel entre 25K€ et 30K€
  • Carte SWILE (8€/j)
  • Mutuelle familiale
  • Cursus de formation tout au long de votre carrière chez Jean Lain
  • Poste à pourvoir dès que possible !

Le profil recherché

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre organisation et votre aisance relationnelle.

Nous recherchons une personne :

  • Dotée d'un excellent accueil et d'un bon relationnel client
  • À l'aise au téléphone comme en face-à-face
  • Rigoureuse, organisée et capable de gérer plusieurs tâches simultanément
  • Réactive et impliquée dans le suivi des dossiers
  • À l'aise avec les outils informatiques et la gestion administrative
  • Ayant le sens des priorités et du travail en équipe
  • Une première expérience dans l'automobile, l'après-vente ou un poste administratif orienté clientèle serait appréciée.

Les avantages

  • Selon les métiers, il est possible de travailler au rythme de 4,5 j/se
  • Tickets restaurants
  • Télétravail
  • Mutuelle & Prévoyance
  • JL Academy : programmes de formations internes adaptées à nos métiers
  • Des chèques cadeau à Noël (collaborateurs et enfants)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification par entretien téléphonique.

  • Entretien avec un manager.

  • Vous recevrez une réponse, que vous soyez sélectionnés ou non.

Publiée le 04/09/2026 - Réf : inrecruitingfr_144124

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