Technico Commercial Zone Nord-Ouest H/F L'Industrie recrute

Chez PENTA Safety Products, l'innovation et la sécurité électrique vont de pair - et vous pouvez en être acteur.

Nous sommes un fabricant, pionnier et leader mondial de la sécurité électrique, grâce à une R&D reconnue et à nos 15 000 références destinées aux professionnels. Nous couvrons l'ensemble des besoins de protection et d'intervention tout au long du chemin de l'électricité.

Avec 20 usines, dont 14 en France, et un effectif de 800 collaborateurs, PENTA Electrical Safety Products a réalisé 170 millions d'euros de chiffre d'affaires en 2025.

Partie intégrante de PENTA Safety Products, la filiale Sibille FACTORY incarne notre expertise sure l'ensemble de la France tout en partageant les mêmes valeurs de performance et d'excellence industrielle.

Basée à Tavaux, Sibille Factory développe des partenariats avec les grandes enseignes de distribution spécialisées et généralistes. Son équipe met son expertise au service de solutions techniques et accessibles pour les professionnels intervenant sur les installations électriques.

Afin de continuer notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Technico-Commercial Secteur Nord-Ouest pour rejoindre l'équipe de Sibille Factory.

Rattaché(e) au responsable des ventes, vous serez en charge des missions suivantes :

- Gestion en autonomie du secteur Nord- Ouest, composé de 25 départements
- Maintien du portefeuille actuel (fidélisation) et recherche de nouveaux clients
- Développer le chiffre d'affaires de sa zone
- Participe à la construction et au déploiement du plan d'action commercial
- Gestion de ces KPI'S : suivi des prospects, nouveaux clients, progression de la marge/CA, ...
- Être source de proposition dans la promotion des produits et s'assure que les actions promotionnelles soient en adéquation avec le marché et les attentes clients. ;
- Veille à la concurrence, au besoin du client, et à l'adaptation de nos produits pour maintenir les parts de marchés ;
- Suivre la relation contractuelle et financière de ces dossiers : solvabilité, respect des échéances, ...
- Assurer une dynamique et un esprit d'équipe avec l'équipe ADV et approvisionnement
- Animer les réseaux de distribution et des grands comptes dans les domaines industriels et de la mobilité électrique

Nos critères de sélection :

· Formation commerciale avec fibre technique

· Expérience et connaissance de la distribution professionnelle B to B acquise chez un distributeur ou chez un fabricant travaillant en distribution

· Une bonne connaissance de la fourniture industrielle et/ou de la distribution matériel électrique serait un plus

· Capacité d'analyse, d'adaptation et d'anticipation des besoins clients et évolutions du marché

· Qualités relationnelles et organisationnelles : travail en équipe, bon communicant, rigueur, veille concurrentielle

· Maitrise de l'anglais souhaité (écrit et oral)

· Déplacements réguliers à prévoir chez les clients de son secteur, et de manière plus épisodique sur l'ensemble de la France dans le cadre de salons, séminaires...

Avantages proposés :

· Un salaire mensuel fixe sur 12 mois à définir selon profil

· Une prime sur objectifs

· Prime d'intéressement

· Véhicule de fonction

· Mutuelle d'entreprise prise en charge à 80%

· Avantages divers et évolutifs selon la politique sociale de l'entreprise : Prime de Noël, prime de vacances, chèques Cadhoc, ...