Commercial Terrain Vêtement Professionnel H/F Elis
- Mulhouse - 68
- CDI
- Bac
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Ne venez pas chez Elis, si vous ne voulez pas partir à la rencontre de nos futurs clients !
Mais si vous aimez prospecter sur le terrain, être à l'écoute des besoins de vos futurs clients et établir des propositions adéquates, on vous attend !
Car chez Elis, les commerciaux, rattachés au responsable régional des ventes, sont les premiers ambassadeurs d'Elis sur le terrain et jouent un rôle clé pour développer notre activité.
Ø Ils vont à la rencontre de nos prospects et sont à l'écoute de leurs besoins.
Ø Ils présentent nos services en s'appuyant sur des outils innovants.
Ø Ils réalisent une proposition commerciale sur place grâce à une application Pricing performante.
Ø Ils négocient, concluent et signent le contrat numérique avec le client.
Le tout sur un secteur géographique précis :
Haut-Rhin (68) ; Territoire de Belfort (90) ; Doubs (25) ; Haute-Saône (70)
Des outils à la pointe, une formation au top, une rémunération motivante, ça vous tente ?
Oui ? Alors c'est par ici :
- Un parcours d'intégration et une formation complète sur nos produits et services et un coaching sur les techniques de vente au sein de l'Academy Elis.
- Un parcours commercial pour booster votre carrière en accédant à des statuts spécifiques ou en évoluant sur de nouvelles missions.
- De nombreuses animations commerciales avec des lots et des voyages à remporter.
- Une Tablette et un outil Pricing pour réaliser des devis en ligne.
- Un salaire fixe + un variable non-plafonné avec une fourchette de rémunération comprise entre 28 K et 60 K (voire au-delà).
- De multiples primes : prime d'intéressement et de participation après 3 mois d'ancienneté, mais aussi une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste.
- Voiture de service 5 places.
- Et beaucoup d'autres avantages : forfait repas, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise...etc.
- Perspective d'évolution et d'opportunité sur un poste cadre.
Le profil recherché
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien RH pour échanger sur vos compétences et vous présenter l'entreprise.
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Entretien physique avec le manager sur les sujets plus opérationnels du poste.
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Entretien avec le N+2 pour avoir une vision globale.
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Elis en images
Publiée le 25/08/2026 - Réf : 30660295 2026-17805
