Employé Polyvalent H/F STELLA MANAGEMENT
- Cenon - 33
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Services aux Personnes • Particuliers
- Immobilier
- Exp. 2 à 3 ans
Les missions du poste
Aide et accompagnement à domicile
- Veiller à l'état physique et psychologique des résidents
- Favoriser le maintien du lien social
- Participer au bien-être des résidents
- Respecter le planning d'interventions et le cadre de vie des résidents
- Faire remonter les informations importantes au coordinateur ou à la direction
- Respecter la confidentialité des données et s'adapter aux situations d'urgence
- Participer à la démarche qualité de l'établissement
- Répondre aux appels téléphoniques
- Appliquer les procédures internes et les outils de suivi
- Participer à la préparation des repas des résidents
- Réaliser les travaux courants d'entretien du logement
Entretien de la résidence
- Participer à l'entretien des parties communes
Gestion administrative
- Répondre aux appels téléphoniques et transmettre les messages
- Appliquer les procédures internes et les outils de suivi
Sécurité
- Répondre aux appels du dispositif d'urgence
- Assurer la sécurité des accès et appliquer les procédures d'urgence
- Signaler tout événement ou dysfonctionnement à la direction
Animation et vie sociale
- Participer à l'organisation et à l'animation des activités socio-culturelles
Gestion hôtelière et para-hôtelière
- Participer à l'entretien des parties communes et à la blanchisserie
- Assurer l'hygiène et la mise en place de la salle de restauration
- Préparer et livrer les plateaux-repas, Assurer le service en salle et la plonge
Le profil recherché
- Sens du service, bienveillance et excellent relationnel
- Organisation, autonomie et rigueur au quotidien
- Respect de la confidentialité et de l'intimité des résidents
- Maîtrise du matériel de nettoyage et des règles d'hygiène et de sécurité
- Polyvalence et capacité d'adaptation aux besoins de la résidence
- Esprit d'équipe et entraide entre les différents services
- Expérience professionnelle minimum de 3 ans dans l'accompagnement de personnes âgées ou dépendantes.
Les avantages
- Une ambiance de travail conviviale dans un environnement dynamique
- Une entreprise qui favorise l’évolution interne et la mobilité
- Un management humain, accessible et favorisant l’autonomie
- Une équipe engagée autour d’objectifs communs
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier échange téléphonique pour faire connaissance
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Un entretien en visioconférence ou sur place pour découvrir votre parcours et vos envies.
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Un second entretien pour approfondir le poste et se projeter ensemble - si nécessaire
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Un retour sur votre candidature, quelle que soit la suite donnée.
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STELLA MANAGEMENT en images
La carte
11 Avenue René Cassagne
33150 Cenon
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Publiée le 21/08/2026 - Réf : 4282747/29989265 EP/33C