Business Manager en Services Numériques H/F Econocom

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom.

L'activité Services & Solutions en région Auvergne-Rhône-Alpes accompagne ses clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques.

Ce qui vous attend :

Sous le rattachement hiérarchique du Directeur régional, vous rejoignez le top management de la Direction des Services en AURA afin de participer à son développement. Intégré au pôle « Business Management », vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, recrutement, RH et gestion au sein d'une agence de 180 collaborateurs.

En charge du pilotage de différents contrats à engagement de résultat et engagement de moyen sur les environnements workplace et infrastructures, vous portez la responsabilité contractuelle, financière, commerciale et opérationnelle auprès de vos différents clients, et gérez ainsi le management de l'ensemble des collaborateurs :

Delivery / Production

- Mettre en place et optimiser les ressources nécessaires au déroulement de la prestation en conformité avec les engagements contractuels

- Suivre les SLA et les plans d'actions associés

- Etablir et communiquer le reporting des prestations

- Suivre la production et la facturation des prestations en relation avec l'assistant de gestion

Finance / Business

- Gérer le P&L des affaires confiées et prévisionnel financier associé

- Mettre en place et piloter le plan de tenue des marges de vos affaires

- Assurer la satisfaction du client : être son interlocuteur privilégié au niveau opérationnel et assurer la gouvernance du contrat

- Participer à l'avant-vente, aux soutenances et aux transitions

- Foisonner et détecter les opportunités autour des prestations embarquées

- Conduire l'innovation sur le compte client en relation avec l'Ingénieur Commercial

Management / RH

- Participer à la qualification lors du processus de recrutement des collaborateurs et assurer l'intégration

- Evaluer et donner du feedback à vos collaborateurs de manière régulière

- Gérer le temps de travail des collaborateurs et les plannings associés

- Veiller à l'évolution des compétences et au développement des collaborateurs

- Réaliser les campagnes d'Entretien Annuel Individuel (EAI) et d'Entretien Professionnel (EP), ainsi que les Revues Salariales

- Décliner les axes stratégiques de l'organisation au sein de vos équipes

Ce que nous vous proposons :

Contrat : CDI, avec démarrage envisagé fin 2026/début 2027

Localisation : Agence de Villeurbanne (69)

Package rémunération & avantages :

Le salaire : rémunération annuelle brute avec partie variable

Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE, RTT, plan d'épargne, prime de participation, prime de cooptation de 1000 € brut

Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, plateformes d'e-learning

La qualité de vie au travail : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), télétravail avec indemnité selon conditions, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE