Commercial H/F
Iforma Sud
- La Réunion - 47
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Les missions du poste
Commercial(e) - Développement Entreprises
Dans le cadre de son développement, IFORMA SUD recherche un(e) Commercial(e) afin de renforcer son équipe et de participer activement au développement de son réseau d'entreprises partenaires.
Vos principales missions :
Réaliser des actions de prospection téléphonique et terrain auprès d'entreprises
Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires.
Identifier et qualifier les besoins en recrutement des entreprises.
Présenter les solutions de formation et d'alternance proposées par IFORMA SUD.
Assurer le suivi commercial des entreprises et des offres de recrutement.
Effectuer les relances et assurer le suivi des opportunités jusqu'à la concrétisation des contrats.
Participer à la mise en oeuvre des Plans d'Actions Commerciaux (PAC).
Mettre à jour quotidiennement les informations et actions commerciales dans le CRM.
Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale.
Représenter IFORMA SUD lors d'événements professionnels, salons et opérations commerciales.
Contribuer au développement de la notoriété d'IFORMA SUD auprès des entreprises du territoire.
Profil recherché :
Nous recherchons avant tout une personnalité commerciale :
Dynamique et motivée.
À l'aise avec la prospection téléphonique et terrain.
Dotée d'un excellent relationnel.
Ayant le goût du challenge et des objectifs.
Organisée, autonome et rigoureuse.
Capable de développer une relation de confiance avec les entreprises.
À l'aise dans la négociation et la fidélisation client.
Une première expérience en développement commercial BtoB est appréciée.
Conditions :
Activité commerciale BtoB avec déplacements réguliers sur le terrain.
Véhicule de service mis à disposition pendant les horaires de travail.
Outils de suivi commercial et CRM mis à disposition.
Participation à différents événements professionnels et actions terrain.
Les objectifs commerciaux, l'organisation de la prospection, le secteur géographique et les modalités détaillées du poste seront présentés lors de l'entretien.
Intégrez une structure en développement et participez activement à la croissance de notre réseau d'entreprises partenaires et au développement de l'alternance sur le territoire.
Le profil recherché
Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Analyser, exploiter, structurer des données,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Analyser les besoins du marché de l'emploi,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Définir des besoins en développement des compétences,Développer des réseaux professionnels pour faciliter l'emploi,Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle,Identifier les opportunités de développement professionnel,Informer sur les tendances du marché de l'emploi,Organiser et développer son réseau professionnel,Participer à des salons professionnels et des conférences,Prospecter des employeurs,Utiliser des outils de gestion de projet pour le suivi
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Iforma Sud
Publiée le 11/08/2026 - Réf : 212HSWF
