Agent de Service H/F
Gsf Neptune
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous recherchons :
Agent d'entretien H/F - CDD - CHERBOURG EN COTENTIN - 30H/hebdomadaire
Acteur de référence des services de propreté et de multiservices, GSF est un groupe français indépendant, reconnu pour la qualité de ses prestations et son engagement auprès de ses clients et de ses collaborateurs. Rejoindre GSF, c'est intégrer une entreprise solide, en constante évolution, qui place l'humain, la rigueur et le sens du service au coeur de ses priorités.
Nous recherchons un(e) agent d'entretien H/F en CDD pour intervenir sur le secteur de CHERBOURG EN COTENTIN.
Rattaché(e) à un responsable de site, vous interviendrez directement chez notre client et serez en charge de :
Réaliser les prestations de nettoyage dans le respect strict des méthodologies GSF
Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et d'hygiène
Garantir, par la qualité de votre travail, la satisfaction quotidienne de notre client
Dynamique et motivé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre sérieux et votre souci du travail bien fait. Votre engagement et votre professionnalisme seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste au sein d'un groupe leader sur son marché.
Horaires de travail :
Du lundu au vendredi de 6h à 12h
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 28/07/2026 - Réf : 211TBLJ
