Chargé de Sourcing H/F Airria
- Meylan - 38
- CDD
- 5 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie high-tech • Telecom
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Au sein de notre siège proche de Grenoble, vous rejoignez notre équipe dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, pour accompagner le déploiement de projets innovants en France et à l'international.
En amont des déploiements de projets, et à partir des informations délivrées par les commerciaux, vous réalisez le développement du réseau de prestataires en France comme à l'étranger :
- Être en veille, identifier des filières et développer le panel de prestataires
- Diffusion des offres / projets en cours sur les supports
- Sourcer, trouver les sociétés répondant aux projets
- Qualifier les compétences et négocier les tarifs pour obtenir la meilleure offre dans le respect des objectifs de marge, des process et réglementations
- Structurer et développer une base de compétences et de données sociétés
- Transmettre les informations pour assurer la transformation contractuelle, et suivre les indicateurs
- Faire grandir la base société sur notre plateforme digitale
Le profil recherché
Issu d'une formation à Bac +2 / +3, vous avez un profil relationnel et organisé et justifiez d'une expérience confirmée en entreprise dans le sourcing de candidats et/ou la prospection d'entreprises partenaires. Une connaissance de la vente de services est un plus. Votre sens du service et du challenge ainsi que vos aptitudes commerciales feront la différence !
Les avantages du modèle AIRRIA
En rejoignant AIRRIA, vous bénéficiez d'un environnement structuré et attentif au bien-être des collaborateurs :
- Mutuelle & Prévoyance familiales complètes
- Tickets restaurant (Swile)
- Prime Vacances Syntec
- Nombreuses offres CSE via Club Employés (réductions, loisirs, culture, voyages...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique (adéquation des attentes du candidat avec le poste)
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Entretien physique avec le manager du service et la responsable RH
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Parcours d’intégration complet de tous les services
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Entretiens de suivi par la RH et le manager (montée dans l’autonomie)
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Airria en images
La carte
17 Chemin de la Dhuy
38240 Meylan
Publiée le 28/07/2026 - Réf : fqdtjmejksjks
