Attaché Commercial - Attachée Commerciale Auprès des Particuliers H/F Haus'land
- Mulhouse - 68
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 mois min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis B indispensable (déplacements quotidiens)
Les missions du poste
Commercial(e) B to C - CDI
Mulhouse et environs (Haut-Rhin) - Terrain
SAS HAUS'LAND, entreprise générale de bâtiment basée en Alsace, spécialisée dans la rénovation et la réhabilitation de l'habitat ("un seul contact, tous les corps d'état"), recherche un(e) commercial(e) B to C pour développer sa clientèle de particuliers.
Votre mission :
Prospecter des clients particuliers (terrain, téléphone, recommandation)
Détecter des projets de rénovation : électricité, plomberie/chauffage, plâtrerie, isolation, menuiseries.
Réaliser les premiers rendez-vous et qualifier les besoins
Transmettre les projets à notre équipe technique qui prend le relais (chiffrage, exécution)
Votre profil :
À l'aise sur le terrain et dans le contact direct avec les particuliers
Une connaissance du bâtiment est un plus, pas une obligation
Autonome, motivé(e) par la performance
Permis B indispensable (déplacements quotidiens)
Rémunération :
Fixe : SMIC
+ Commissions non plafonnées en fonction du chiffre d'affaires réalisé
Plus vous signez, plus vous gagnez - votre rémunération dépend directement de vos résultats
Ce que nous offrons :
Le soutien d'une entreprise tous corps d'état capable de traiter tous les projets détectés
Formation à nos métiers et accompagnement au démarrage
Poste évolutif selon les résultats
Candidature : envoyez votre CV à ****@****.** ou présentez-vous simplement par message.
Le profil recherché
Compétences: Méthodologies de prospection,Présenter et valoriser un produit ou un service
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez Haus'land
Publiée le 27/08/2026 - Réf : 211RKKH
