Gestionnaire Paie H/F

Plateforme Protection l'Enfance HOVIA

  • Jambville - 78
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac
  • Santé • Social • Association
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Les missions qui vous attendent

Sous la responsabilité de l'Adjointe DRH Paie SIRH Donnée Sociale du siège, et en lien administratif avec le Responsable administratif et financier, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de paie et des missions d'administration du personnel pour nos établissements du pôle.

Vos missions :


  • Gestion administrative du personnel : Assure la gestion des dossiers administratifs (DPAE, contrats, avenants, soldes de tout compte...)Assurer la tenue des tableaux de bords internes; assure la gestions des dossiers de formation.


  • Élaboration et contrôle de la paie : Prépare et traiter la paie des salariés; Assure le suivi et la fiabilité des données de temps de travail et d'absences; Etabli les DSN événementielles; ·Contrôle la cohérence des charges liés au personnel, en lien avec le service comptabilité.


  • Participation aux activités transverses et amélioration continue


Entre 30000 € et 35000 € (bruts/an)

Les "petits plus" qui font la différence

39h - 23 RTT

Chèques cadeaux

Chèques vacances

Formation

Aide au logement et à l'installation

Prise en charge des transports

Mutuelle

Prévoyance

+ 4 Avantages

- 4 Avantages

Quel est le profil idéal ?

Profil recherché


  • Formation Bac +2/3 en Paie.


  • Expérience significative en gestion de la paie et de l'administration du personnel.


  • Connaissance souhaitée des Conventions Collectives 51 et 66.


  • Maîtrise des outils informatiques et des systèmes d'information RH


  • Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.


Conditions et avantages


  • Un poste vous permettant de mettre vos compétences au service d'une cause porteuse de sens


  • Un bel environnement de travail


  • Rémunération selon la CCN 51, avec reprise d'ancienneté


  • Télétravail possible : jusqu'à 2 jours par semaine


  • Avantages sociaux : mutuelle prise en charge à 65 %, chèques vacances et cadeaux, repas pris en charge par la structure


Prêt·e à rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Aucune expérience

Licence

Quelques mots pour nous présenter

HOVIA est une association reconnue d'utilité publique, engagée depuis plus de 100 ans auprès des publics les plus vulnérables : enfants et familles, personnes en situation de handicap, personnes âgées dépendantes. Présente dans 4 régions, elle regroupe plus de 60 établissements et 1 300 professionnel·le·s au service de 3 200 personnes accompagnées.

La Plateforme Administrative et Financière Protection de l'Enfance d'HOVIA centralise la gestion de la comptabilité et de la paie de l'ensemble des établissements Protection de l'Enfance de l'association situés en Île-de-France. Véritable centre de services partagés, elle mutualise les compétences pour garantir un traitement fiable, homogène et réactif, tout en apportant un appui quotidien aux équipes de terrain.

Le processus de recrutement

1° étape :

Entretien téléphonique

2° étape :

Entretien physique ou visioconférence

Informations pratiques

Localisation de la structure

104 Rue Jouffroy D'abbans, 75017 Paris, France

Parking

Non

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Reference: evjgh0gc83

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La carte

40 Rue du Moustier

78440 Jambville

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Publiée le 26/07/2026 - Réf : c2d076a19bac24ed5fa046ee51924033

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