Agent d'Entretien Multi-Sites H/F
Creuse Confluence
- Gouzon - 23
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
La Communauté de Communes Creuse Confluence, recrute un(e) Agent(e) d' entretien des locaux pour assurer l'entretien sur différents sites.
L'agent d'entretien réalise des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements de la collectivité. Il est chargé de l'entretien des locaux administratifs et locaux ouverts aux publics, mais également des procédés de désinfection des locaux et du matériel selon la réglementation d'hygiène et de sécurité.
Vos missions :
- Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires)
- Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
- Aérer les espaces
- Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main
- Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
Compétences :
- Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements
- Maitrise des procédures de nettoyage et de désinfection
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux, utilisation de machines.)
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
Description du poste :
- Basé à Gouzon
- 35 heures/semaine
- Poste à pourvoir à partir du 01 septembre 2026
- Véhicule mis à disposition afin de se rendre sur les différents sites d'intervention
Envoyez un courriel de motivation et votre CV.
Date limite de réponse : 7 Août 2026
Le profil recherché
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Creuse Confluence
Publiée le 22/07/2026 - Réf : 211MCRR
