Crédit Agricole Provence Côte d'Azur emploi
Crédit Agricole Provence Côte d'Azur recrutement

Stage Chargé de Recrutement H/F Crédit Agricole Provence Côte d'Azur

  • Saint-Laurent-du-Var - 06
  • Stage
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
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Les compétences pour ce job

  • Recrutement

Détail du poste

Dans le cadre de nos recrutements, nous recherchons régulièrement des profils motivés, dotés d'un excellent sens de la communication et des relations humaines.

Vous êtes étudiant(e) dans une école qui propose un formation RH et avez envie de booster votre CV avec une expérience professionnelle enrichissante ?

Liste des missions associées :

  • Vous concevez et assurez le processus du recrutement externe de la Caisse régionale CDI, CDD, sur des profils commerciaux, experts ou encore fonctions support

  • Vous participez au recrutement des stagiaires et des alternants

  • Vous apportez une réponse adaptée et coordonnée tout en garantissant le respect des procédures et de la réglementation sociale, à l'ensemble des interlocuteurs


Votre profil :

  • Grandes qualités d'écoute, d'empathie et de conseil

  • Forte organisation personnelle et sens des priorités

  • Rigueur, réactivité et autonomie

  • Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse

  • Une expérience de recrutement est préconisée

ENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L'INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉ

Ici, chacun compte !

Type de contrat : Stage à partir de septembre 2026

🎁 Package de rémunération : votre travail crée notre valeur : fourchette salariale entre 825 € et 1370 € par mois.

🎈 Bien sûr, les tickets restaurants font partie intégrante du package.

Nous sommes engagés au quotidien pour l'égalité des chances, en valorisant chaque talent.

Nous sommes une entreprise handi-accueillante. Engagée RSE.

88%* des collaborateurs se disent fiers de travailler pour le Crédit Agricole.

Et si c'était vous notre futur(e)collègue ?



* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2025

Infos complémentaires

825 - 1375

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • L'équipe recrutement étudie chaque candidature avec attention.

  • CV retenu ! Vous êtes invité à passer un test de personnalité, logique et motivation.

  • Cette étape est réussie : nous vous invitons à un entretien avec les RH.

  • Un échange complémentaire est organisé avec un manager de proximité

  • Signature électronique de votre contrat.

  • Votre premier jour dans l'entreprise.

Publiée le 15/07/2026 - Réf : 8071067

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