Carrefour emploi
Carrefour recrutement

Alternant Business Analyst Pole Conformité H/F Carrefour

  • Massy - 91
  • Alternance
  • 1 an
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
Lire dans l'app

Détail du poste

A propos de l'offre ::

Le saviez-vous ?

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Alternant Business Analyst Pole conformité (F/H)

Dans un contexte d'accélération du e-commerce alimentaire en France, la Direction Transformation doit définir et mettre en place les stratégies nécessaires à une forte accélération de la croissance du Drive, à une amélioration drastique de la qualité du service, et à l'amélioration de la rentabilité des modèles Drive.

Afin de tenir ses objectifs, la Direction Drive a besoin de compter dans son équipe Stratégie et Formats des collaborateurs à même de pouvoir répondre rapidement et efficacement à des problématiques opérationnelles.

L'alternant Technical Business / Data Analyst devra participer à toutes les analyses permettant d'améliorer efficacement les principaux KPIs opérationnels dans une démarche data drive et customer centric, conformément aux priorités de Carrefour France en 2026.

Vos Missions

Accompagner le manager publication du pôle au sein de la Direction dans le développement de l'activité en se concentrant particulièrement sur :

  • Le suivi de la performance Magasins au quotidien (Taux de publication, Taux de manquants...)
  • La production de toutes les études nécessaires à la compréhension du bon équilibre Publication / Conformité
  • La contribution à la feuille de route stratégique sur tous les insights opérationnels
  • L'identification et la mise en oeuvre de plans d'actions concrets relatifs aux sujets ci-dessus
  • Le suivi des projets transverses entre les équipes siège et les équipes opérationnelles terrain
  • Une étroite collaboration avec toutes les directions en charge de chaque élément de la chaîne de valeur
  • Suivi au quotidien des performances des magasins via les process et outils en place ou à mettre en place, lancement des éventuelles alertes pour application d'actions correctrices
  • Construction et suivi de tableaux de bord hebdomadaires et mensuels sur l'outil de data visualisation IRMA (basé sur Qlik) ou dans Looker Studio (Data Studio)
  • Collecte des besoins métiers pour construction de nouvelles analyses et mise en place technique sur GCP en collaboration avec la BI (en utilisant SQL / Python)
  • Automatisation des routines de l'équipe via des scripts Google
  • Utiliser l'Intelligence Artificielle pour la prise en compte et l'optimisation des actions.

Votre Profil

Compétences techniques / métiers :

Business Analysis,

Très bon niveau requis sur Data Studio, Google Sheet et la suite Google

Bon niveau en SQL / Python,

Automatisation et script,

Profil :

  • Rigueur
  • Esprit logique
  • Capacités d'analyse
  • Curiosité intellectuelle
  • Organisation
  • Autonomie
  • Sens de l'écoute
  • Bonnes capacités de restitution écrite (qualité des présentations)
  • Goût pour l'échange et l'apprentissage
  • Capacité à travailler en équipe

Informations complémentaires

  • Date de début : 01/09/2026
  • Durée : 1 an
  • Localisation : Siège mondial du groupe Carrefour, Massy, France
  • Avantages : 50 % du titre de transport pris en charge par Carrefour
  • Autres avantages propres au campus/site : parking, restauration, salle de sport, conciergerie...

Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Les avantages

  • Un système de rémunération complet
  • Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
  • Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
  • Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
  • Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
  • Une mobilisation sur l’égalité des chances
  • La lutte contre les discrimination
  • Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
  • Nous soutenons l’agriculture durable

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres

  • Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs

  • Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager

  • Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2

  • Vous êtes informés de la décision finale du recrutement

  • Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !

La carte

102 Avenue de Paris

91300 Massy

Localiser le poste

Publiée le 02/07/2026 - Réf : 7b5fa1d3-ab7b-404c-992f-7b7f10451256

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