Chef du Bureau des Ressources Humaines H/F

Ministères de l'Education, jeunesse, sports, enseignement supérieur, recherche : Administration Centrale

  • Paris 7e - 75
  • Fonctionnaire
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Service public d'état
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Les missions du poste

Vous piloterez et coordonnerez l'ensemble des actions relatives aux ressources humaines selon trois axes prioritaires :

1.Management et RH de proximité

Vous accompagnerez et veillerez à la qualité de la gestion RH de proximité de l'ensemble des agents de la direction (+ 160 agents - vacataires, apprenti, stagiaires compris - au sein de la DJEPVA). A ce titre, vous piloterez et organiserez la mise en oeuvre de l'ensemble des processus de gestion individuelle et collective des ressources humaines en lien avec le service de l'action administrative et des moyens du ministère de l'éducation nationale (recrutement, mobilité, avancement et promotion, campagne CIA, formation, évaluation, discipline, gestion du temps de travail et des congés...) ;

Vous veillerez au respect du plafond d'emplois et assurerez le pilotage de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences ;

Vous accompagnerez les agents dans leurs projets d'évolution et de développement professionnels et conseillerez les cadres dans l'exercice de leurs missions de management ;

Vous contribuerez au dialogue social (instances représentatives de l'administration centrale);

Vous coordonnerez les actions de qualité de vie au travail (télétravail, handicap...) ;

2.Contribution aux politiques RH nationales dans le secteur jeunesse

Vous contribuerez, pour le compte de la direction et en lien avec la DGRH, aux politiques de recrutement, d'emploi et de rémunération (statutaire et indemnitaire) des personnels intervenant dans le champ de la jeunesse. A ce titre, vous participerez aux travaux de calibrage des moyens affectés en services déconcentrés (relations avec le SAAM, responsable du programme 214 pour les dotations et avec la DGRH pour les ouvertures de postes au concours). Vous contribuerez à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences en services déconcentrés et suivrez, en lien avec le bureau de l'animation territoriale, l'adéquation missions/moyens en services déconcentrés. Vous suivrez les dossiers statutaires relatifs aux corps relatifs au secteur jeunesse et sports et contribuerez au dialogue social (instances représentatives ministérielles).

3.Soutien au fonctionnement global de la direction

Vous contribuerez au fonctionnement de la direction en lui apportant les moyens nécessaires. Pour cela, vous superviserez les actions dans le domaine de l'administration générale et de la logistique et assurerez la gestion du budget de fonctionnement (programme 214) de notre direction.

Vous serez également amené(e) à contribuer aux travaux liés aux projets de regroupements immobiliers à Gentilly, en accompagnant les impacts organisationnels et humains associés.

Le profil recherché

Vous maitrisez les différents statuts de la fonction, les modes de fonctionnement des administrations publiques ainsi que les dispositifs et démarches de gestion des ressources humaines.

Manager reconnu(e), vous savez animer et coordonner une équipe. Organisé(e) et doté(e) d'un réel sens de l'anticipation, vous pilotez vos activités avec méthode et rigueur. Vous êtes à l'aise dans la gestion de dossiers complexes et savez faire face à des situations sensibles, notamment en prévenant et en gérant les conflits avec discernement. Votre posture de conseil vous permet d'accompagner les agents dans leurs parcours et d'éclairer les décisions des encadrants.

Sur le plan relationnel, vous faites preuve d'une grande capacité d'écoute et d'un sens du contact développé. Vous savez gérer la pression tout en restant réactif(ve) et fiable dans vos actions. Votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre adaptabilité sont des atouts majeurs. Enfin, vous accordez une importance essentielle à la confidentialité.

Bienvenue chez Ministères de l'Education, jeunesse, sports, enseignement supérieur, recherche : Administration Centrale

Au sein de la direction, la mission des ressources humaines et des finances veille à fournir les moyens nécessaires à son bon fonctionnement. Elle est composée de deux bureaux Le bureau des affaires financières et le bureau des ressources humaines.En lien avec les services compétents (SAAM, DGRH), le bureau des ressources humaines assure la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences de la DJEPVA et, contribue, à celle des services déconcentrés intervenant dans le champ de la jeunesse. Il assure la gestion de proximité des agents de la direction, en relation avec SAAM : recrutement, mobilité, avancement et promotion, formation, évaluation, discipline, gestion du temps de travail et des congés. A ce titre, il accompagne et conseille les managers et les agents sur toute question relative aux ressources humaines.Il contribue, pour le compte de la direction et en lien avec la DGRH, aux politiques de recrutement, d'emploi et de rémunération (statutaire et indemnitaire) des personnels des corps intervenant dans le champ de la jeunesse. Il gère les moyens et les questions logistiques relatives au bon fonctionnement de la direction.

Publiée le 22/06/2026 - Réf : MENJ-30-2026-41755

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