Référent RH de Proximité #Tdfe2026 H/F

Federation Depart Ass Admr Vaucluse

  • Le Pontet - 84
  • CDD
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Droit social

Détail du poste

Votre mission

Au sein de l'équipe Grand Avignon, vous intégrez le service Ressources Humaines de proximité.

Véritable partenaire des managers de proximité, vous accompagnez les équipes sur l'ensemble des sujets liés au recrutement, à l'intégration, à la formation et à la fidélisation des collaborateurs.

Vos principales responsabilités

Recrutement

* Sélectionner et recevoir les candidats
* Piloter les actions de sourcing via notre ATS et les différents canaux de recrutement.
* Développer les partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles et organismes de formation, participer aux manifestations de l'emploi (forums, job dating.)

Intégration

* Coordonner le parcours d'intégration du nouvel embauché
* Préparer les éléments administratifs liés à l'embauche (DPAE, contrat de travail, visite médicale, mutuelle, kit d'intégration).

Formation

* Participer à l'élaboration et au déploiement du plan de développement des compétences.
* Assurer la coordination logistique et le suivi des actions de formation sur le terrain.

Qualité de Vie au Travail

* Piloter les actions à destination des salariés
* Participer aux projets RH liés aux opportunités de votre territoire

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du contact, votre dynamisme et votre capacité à créer des relations de confiance avec vos interlocuteurs.

Vous aimez être sur le terrain, travailler en équipe et accompagner les managers dans leurs enjeux RH quotidiens, vous êtes force de proposition orienté(e) résultats en mode résolutive.

Vos atouts

* Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +3 à Bac +5).
* Expérience souhaitée de 1 an minimum en RH généraliste.
* Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles.
* Autonomie, rigueur et sens des priorités.
* Esprit d'initiative et force de proposition.
* Maîtrise des outils informatiques et des processus RH.

Permis B indispensable - Déplacements réguliers.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une mission porteuse de sens au service de l'humain

Une forte proximité avec les équipes terrain

Un environnement bienveillant et collaboratif

Une autonomie réelle dans vos missions

Vos avantages

* Tickets restaurant
* Téléphone et ordinateur professionnels
* Mutuelle et prévoyance pris en charge à hauteur de 58% par l'employeur
* Accès à de nombreux avantages partenaires (automobile, logement, accompagnement psychologique, etc.)

Processus de recrutement

Étape 1 : Entretien téléphonique avec Leslie ANDRÉ, Responsable Social et Juridique

Étape 2 : Entretien en présentiel avec Leslie ANDRÉ, Responsable Social et Juridique

Étape 3 : Retour personnalisé sur votre candidature

Envie de rejoindre une association engagée et de mettre vos compétences RH au service d'un projet humain ?

Postulez dès maintenant et participez à l'aventure ADMR 84 !

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Législation sociale

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Aide à domicile

Publiée le 22/06/2026 - Réf : 210BQSH

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Start People, rejoignez-nous recrutement
Nîmes - 30
CDI
27 000 - 29 000 € / an
Voir l’offre
il y a 12 jours
ARMEE DE L'AIR ET DE L'ESPACE recrutement
ARMEE DE L'AIR ET DE L'ESPACE recrutement
Salon-de-Provence - 13
CDI
1 628 - 2 932 € / mois
Voir l’offre
il y a 22 jours
Petits-fils développement recrutement
Petits-fils développement recrutement
Voir l’offre
il y a 6 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact