Responsable d'Affaires Grand Projets Électricité H/F FIND IT Révélateurs des talents
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- CDI
- Bac +2
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 3 ans min.
Les compétences pour ce job
- Électricité
Les missions du poste
Prenez la tête de projets électriques stratégiques Et si votre prochain challenge vous permettait de structurer une activité, piloter des projets d'envergure et avoir un réel impact terrain ?
Rejoignez un acteur majeur des services multi-techniques, adossé à un groupe de référence tel que Bouygues, reconnu pour son expertise en génie électrique, énergies et infrastructures.
Implantée localement, l'agence de Cherbourg intervient sur des projets industriels et tertiaires complexes (CFO/CFA, énergies renouvelables), avec une forte présence en environnement exigeant, notamment hospitalier.
Aujourd'hui, une activité en pleine croissance a besoin de vous pour passer un cap et se structurer durablement.
Votre rôle : chef d'orchestre des grands projets En binôme avec un Responsable d'Affaires, vous prenez la responsabilité complète de projets à forte valeur technique.
Vous êtes le pilier opérationnel : celui qui organise, pilote et sécurise l'exécution.
Pilotage global des projets
- Organisation des chantiers de A à Z (études, achats, travaux, essais)
- Planification et suivi des délais, anticipation du reste à faire
- Suivi financier et contribution aux estimations à terminaison
Management & coordination
- Encadrement d'équipes travaux (jusqu'à 10 personnes)
- Pilotage des sous-traitants et des ressources externes
- Coordination avec les différents services (études, achats, prévention...)
Expertise technique & performance
- Pilotage de chantiers en CFO/CFA et/ou EnR (photovoltaïque...)
- Proposition de solutions techniques optimisées
- Gestion des non-conformités, réserves et travaux supplémentaires
Relation client & développement
- Interlocuteur privilégié du client tout au long du projet
- Participation aux appels d'offres et à la construction des propositions
- Contribution au développement et à la structuration de l'activité
Le profil recherché
- Expérience solide en gestion de chantiers et management d'équipes
- Maîtrise des environnements CFO/CFA et/ou énergies renouvelables
- Capacité à piloter des projets complexes et multi-interlocuteurs
- Leadership, sens de l'organisation et culture du résultat
Vous êtes un profil terrain, capable de prendre de la hauteur tout en gardant la maîtrise opérationnelle.
Ce que vous allez y trouver - Rémunération attractive sur 13 mois + variable
- Participation & intéressement + épargne salariale
- Tickets restaurant 🍽️
- RTT
- CSE avantageux
- Parcours de formation et montée en compétences
- Perspectives d'évolution réelles au sein d'un grand groupe
Nous étudions toutes les candidatures avec la même attention, en nous appuyant uniquement sur les compétences et l'adéquation au poste.
Les données transmises dans le cadre de votre candidature sont strictement réservées à la gestion de ce recrutement et demeurent confidentielles.
Ref: j9c8fiuht7
L'entreprise
Trouver le bon emploi ne se résume pas à faire correspondre un CV à une fiche de poste. C'est avant tout permettre à chaque talent de s'épanouir dans un environnement qui lui correspond.
Fort de près de 20 ans d'expérience dans le recrutement et les ressources humaines, Find It! est un cabinet de recrutement à taille humaine, spécialisé dans les secteurs du BTP, des Travaux Publics, de l'Industrie et de l'Énergie.
Nous accompagnons nos clients sur l'ensemble du territoire national dans leurs recrutements, en apportant une expertise métier ciblée et une approche humaine basée sur l'écoute, la transparence et l'accompagnement.
Chez Find It!, nous sommes convaincus que les compétences techniques sont essentielles, mais qu'elles doivent s'accompagner de valeurs, de motivations et d'aspirations alignées avec celles de l'entreprise pour garantir une collaboration durable.
Notre engagement
Nous travaillons exclusivement sur des opportunités réelles et concrètes confiées par nos clients. Chaque recrutement répond à un besoin identifié et à un poste ouvert.
Notre mission est d'accompagner candidats et entreprises tout au long du processus de recrutement afin de garantir une adéquation entre compétences, attentes et environnement de travail.
Notre accompagnement
Notre processus repose sur trois étapes clés :
- Un premier échange pour comprendre votre parcours, vos attentes et votre projet professionnel
- Un entretien approfondi pour analyser vos compétences, vos réalisations et vos motivations
- La présentation de votre candidature auprès de nos clients avec une valorisation complète de votre profil
Au-delà du recrutement, nous assurons un accompagnement personnalisé jusqu'à votre intégration : conseils CV, préparation aux entretiens, débriefings et suivi régulier.
Parce que derrière chaque recrutement se trouve avant tout une rencontre humaine, nous plaçons l'écoute, la bienveillance et la proximité au coeur de chacune de nos missions.
Find It! - Trouver plus qu'un emploi, trouver sa place.
Qu'en pensez-vous ?
Publiée le 19/06/2026 - Réf : j9c8fiuht7
