Terrena emploi
Terrena recrutement

Commercial Technosemences H/F Terrena

  • Cissé - 86
  • CDI
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 3 à 5 ans
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Les missions du poste

Lucie, Responsable des ventes Technosemences, recherche pour son équipe, un Commercial Technosemences F/H sur la façade ouest (axe Caen - Toulouse).

Votre mission principale sera de participer à la promotion et à la vente des Technosemences auprès des stations de semences, distributeurs et semenciers tout en assurant la gestion intégrale du client sur les dimensions commerciale et technique.

Vous accompagnerez vos clients dans le positionnement technique de nos solutions, piloterez les essais et valoriserez les résultats.

Vous négocierez également les conditions commerciales en analysant leurs besoins et leurs attentes pour développer votre secteur, conquérir de nouveaux clients et garantir l'atteinte des objectifs de vente.

Le profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure en commerce et/ou agronomie, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum dans un environnement BtoB, en lien avec les semences et le monde agricole.

Doté(e) d'un véritable tempérament commercial, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de négociateur(rice) et votre excellent relationnel. Votre appétence pour les aspects techniques et industriels vous permettra d'accompagner au mieux vos clients.

Autonome, curieux(se) et rigoureux(se), vous appréciez travailler en équipe et évoluer au plus près du terrain.

Ce poste implique des déplacements réguliers sur la façade Ouest (axe Caen > Toulouse) ; votre bureau sera idéalement basé sur notre site de Cissé.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Servir les agriculteurs, les hommes et la nature, grâce à une agronomie durable et profitable à tous.

- Intégrer une entreprise à taille humaine, soutenue par la force d'un grand groupe coopératif : Terrena.

- Bénéficier de formations continues et d'opportunités de croissance pour développer vos compétences et faire évoluer votre carrière.

- Rejoindre un environnement où la recherche et l'innovation sont au coeur de nos projets, avec des équipes passionnées.

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez Lucie, votre future manager, et Quentin, votre interlocuteur des Richesses Humaines.

Alors prêt(e) à faire germer votre talent chez Cérience ? Rejoignez-nous et faites la différence ! Votre future équipe vous attend avec impatience. Ensemble, semons l'avenir.

Chez Cérience, nous cultivons un avenir où chacun trouve sa place.

Avec notre démarche APIH (Agir Pour l'Inclusion du Handicap), nous nous engageons activement à rendre notre entreprise toujours plus inclusive et handiaccueillante.

Nous croyons fermement que la diversité est notre plus grande richesse. C'est pourquoi nous invitons toutes les personnes en situation de handicap à rejoindre notre équipe et à contribuer à notre mission collective.

Ref: vitdsmjsnj

Les avantages

  • Télétravail possible selon les postes
  • C.E
  • Indemnité kilométrique vélo
  • Mutuelle
  • Restaurant d’entreprise (à Ancenis et Angers)
  • Retraite complémentaire
  • Participation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude de votre candidature par le service RH

  • Entretien téléphonique de préqualification par l’équipe RH

  • Entretien(s) physique(s) avec le manager et/ou un membre de l’équipe RH

  • En fonction du poste, un second entretien peut être organisé avec le N+2

La carte

Cour d'Hénon

86170 Cissé

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Publiée le 19/06/2026 - Réf : vitdsmjsnj

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