Les missions du poste
Chargé(e) de recrutement et de mise à disposition de personnel - (H/F)
CDI à temps partiel : 80%
Présentation de la structure :
Trait d'Union est une structure d'insertion par l'activité économique (IAE). Elle accompagne des personnes éloignées de l'emploi vers une insertion professionnelle durable, en les mettant à disposition auprès de particuliers, collectivités et entreprises, tout en leur proposant un accompagnement socioprofessionnel individualisé.
Pour renforcer nos équipes suite à un départ, nous recrutons un(e) chargé(e) de mise à disposition/accueil.
Missions principales :
Sous l'autorité de la direction, vous assurez les missions suivantes :
Gestion des mises à disposition :
Accueillir et analyser les besoins des clients (particuliers, entreprises, collectivités)
Proposer des candidats adaptés aux missions
Organiser et planifier les mises à disposition
Assurer le suivi des missions
Participer à l'accueil et à l'intégration des salariés
Veiller au bon déroulement des missions
Travail partenarial et administratif :
Participer aux réunions d'équipe
Assurer le reporting et le suivi des indicateurs d'activité
Travail commercial :
Assurer la prospection ainsi que le suivi de la "satisfaction clients" auprès des différents donneurs d'ordres
Profil recherché:
Personne polyvalente
Connaissance du secteur de l'IAE appréciée mais pas obligatoire.
Capacités d'organisation, de gestion des priorités et de réactivité
Aisance relationnelle, sens de l'écoute et du travail en équipe
Maîtrise des outils bureautiques
Conditions du poste :
Type de contrat : CDI temps partiel
Temps de travail : Temps partiel à 80%, possibilité d'ajustement, à convenir
Lieu : Cranves-Sales
Rémunération : Selon profil
Prise de poste : Immédiate
Candidature
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à :
****@****.**
Objet : Candidature - Chargé(e) de mise à disposition
Le profil recherché
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Recruter et intégrer une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Ass Intermediaire Trait D'union
La carte
9 Chemin des Narulles
74380 Cranves-Sales
Publiée le 09/06/2026 - Réf : 209LFJH
