Détail du poste
LES MISSIONS
Rattaché(e) directement au Directeur de Projets, vos missions principales seront les suivantes :
Pre-Sales :
Apporter le soutien aux équipes Avant-Vente sur les Projets :
Rédaction des Support Rédactionnel Livrables Projets (Ex : RACI)
Recueil des retours d'expériences sur des projets similaires
Initialisation de la matrice de risques.
Participer aux revues internes :
Revue de Solution
Revue Proposition
Revue P&L.
Build To Run :
Participer aux réunions de lancement internes de ses projets.
Etre garant de la complétude de la Matrice de Risques.
Maitriser les éléments financiers d'AVV (P&L, devis, proposition)
Delivery :
Prend en charge la préparation et l'animation des réunions de lancement sur ses Projets, avec les clients et partenaires éventuels.
Anime les comités de suivi avec les clients et rédige les comptes-rendus (Ex : COPil / COProj) sur les Projets dont il a la responsabilité.
Est responsable de la mise à jour des livrables opérationnels (Ex : Planning / Risques) et contractuels (Ex : PV de Recette / Facturation).
Est le garant du suivi financier des Projets sous sa responsabilité tout en assurant les escalades et le reporting envers sa hiérarchie.
S'assure du respect des processus, des jalons et des engagements envers les clients.
People management :
Anticiper les besoins de ressources auprès des Managers Opérationnels et coordonne les actions techniques des experts sur ses Projets.
LE PROFIL RECHERCHE
Vous disposez d'une expérience dans la chefferie de projet, idéalement dans le secteur de l'informatique, de 3 ans minimum
Vous savez faire preuve d'une très bonne organisation et êtes agile afin de suivre au mieux les projets clients.
Vous justifiez à la fois d'un très bon niveau d'anglais et d'une maitrise d'Excel (les 2 sont indispensables)
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
1- Appel téléphonique de 10mn avec notre Responsable Recrutement pour valider les premiers éléments
2- Entretien visio, toujours avec notre Responsable Recrutement, afin d'approfondir sur votre parcours professionnel et aspirations.
3- Entretien dans nos locaux avec le Manager opérationnel
4- Si tout est validé de votre côté comme du notre, on vous fait une offre ! 🎉
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Équilibre vie privée et vie personnelle
RTT
Tickets Restaurant pris en charge à 60%
Mutuelle famille
Accord de participation aux bénéfices de l'entreprise
Académie de formations internes
Prime de cooptation et d'apporteur d'affaires
Mobilité interne et/ou géographique
Comité d'entreprise
L'ENTREPRISE JILITI
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Publiée le 05/06/2026 - Réf : teamtailor-7857077-2038995