Les missions du poste
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous cherchez une alternance où vous ne ferez pas que de la figuration ? Vous voulez être au coeur de la transformation digitale des RH tout en touchant à la réalité du terrain, au sein d'un groupe de renom dans le domaine du Tourisme social et familial ?
Nous vous proposons une opportunité ultra-complète de Chargée de missions RH en alternance.
Ici, pas de routine : vous aurez un vrai rôle à jouer dans le déploiement de nos projets stratégiques et une opportunité en or de monter en compétences sur l'ensemble du développement RH.
Vos missions : Un quotidien rythmé et formateur
En collaboration directe avec l'équipe développement RH, vous interviendrez sur deux grands piliers :
1. Lead & Déploiement de Projets digitaux RH 🚀
Le digital vous intéresse ? Vous serez l'un des moteurs de la modernisation de nos outils :
Recrutement : Participation active au déploiement et à l'optimisation de notre nouvel ATS (Applicant Tracking System).
Formation : Mise en place et animation de notre plateforme de E-learning et de nos nouveaux outils de digitalisation de la formation.
2. Immersion & Montée en compétences "Terrain" (Développement RH) 💼
Parce qu'un bon généraliste doit tout maîtriser, vous monterez en puissance sur :
Le Recrutement : Du sourcing à la pré-sélection des candidats, vous participerez activement à la recherche de nos futurs talents.
La Formation : Recueil des besoins, suivi du plan de développement des compétences et logistique des sessions.
La Gestion des compétences : Participation aux projets transverses d'accompagnement des collaborateurs.
Le profil recherché
C'est peut-être vous ?
Votre parcours : Vous préparez un Master 1 ou Master 2 Généraliste RH en école de commerce ou université.
Votre état d'esprit : Vous êtes une personne dynamique et animée par une réelle curiosité intellectuelle.
Vos forces :
Vous savez travailler en autonomie (on vous fait confiance, vous gérez !).
Vous êtes force de proposition : vos idées nous intéressent, n'ayez pas peur de les partager.
Vous brillez par votre communication (à l'écrit comme à l'oral), qualité indispensable pour fédérer autour de vos projets.
Ce que nous vous offrons :
Une expérience globale et responsabilisante sur les métiers RH de demain.
Un cadre de travail bienveillant où l'esprit d'initiative est valorisé.
Un accompagnement de proximité pour faire de cette alternance le véritable tremplin de votre carrière.
Les avantages
- 13ème mois
- Prime d'ancienneté
- Flexibilité des horaires
- Equipements techniques
- Bonne mutuelle
- RTT
- Parking gratuit à proximité
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un contact téléphonique ou un entretien Vidéo selon le poste
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Un Entretien physique dans nos locaux ou, si impossible, un entretien en Visio
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Prises de références selon les contacts que vous nous aurez autorisés à appeler.
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Azureva en images
La carte
52 Rue du Peloux
01000 Bourg-en-Bresse
Publiée le 04/06/2026 - Réf : 4117985/29067574 CDMR/01B