Les missions du poste
Vos missions
- Accompagner les entreprises dans le déploiement et l'optimisation de leurs outils SIRH,
- Analyser les besoins, paramétrer les solutions et former les utilisateurs,
- Veiller à la cohérence des données et aux processus RH.
Le profil recherché
- Vous êtes diplômé d'un master 2 en Gestion des Ressources Humaines, Systèmes d'Information, ou équivalent.
- Vous avez minimum 3 ans d'expérience RH avec une composante SIRH / digital RH et dans l'accompagnement utilisateur, formation ou conduite du changement.
- Vous avez déjà participé à un projet SIRH ou AMOA : paramétrage, tests, recette, change,
documentation.
- Vous maîtrisez l'outil Cegedim (idéalement)
L'entreprise
Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
Staffmatch en images
Publiée le 03/06/2026 - Réf : 23891
