Détail du poste
- Saisie et référencement des devis et offres tarifaires
- Saisie des fiches clients
- Communication agents / Correspondants
- Communication tarif service exploitation et réseau
- Contact suivi clientèle
- Cotation (suivi et relances), réponse aux appels d'offres
- Commande achat fournisseurs (ponctuelle)
- Gestion et Archivage des dossiers commerciaux
- Achats auprès des compagnies aériennes, maritime ou routiers suivant fichier des fournisseurs référencés et lien avec le procurement
- Mise à jour du statut des cotations
- Etablissement des Reporting / KPI clients, lorsque demandés par ceux-ci
- Visite éventuelle de clients avec le commercial
Anglais obligatoire
Expérience de minimum 2 ans sur le même type de poste.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 36 000,00€ par an
Avantages :
Intéressement et participation
Prise en charge du transport quotidien
RTT
Horaires :
Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire :
13ème Mois
Heures supplémentaires majorées
Primes
Formation:
Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Compétences: Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Développer et fidéliser la relation client,Favoriser l'entente, la collaboration,Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis,Répondre à un appel d'offre
Langues: Anglais exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Affrètement et organisation des transports
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 02/06/2026 - Réf : 209BCXR
