Les missions du poste
Rattachement : au sein de l'équipe Contrôle de Gestion, rattaché au Financial Controller, Responsable du Contrôle de Gestion et Contrôle Interne.
Vos missions principales sont :
- Participation aux travaux de clôture (mensuelle, trimestrielle, annuelle) et de réalisation des Reportings (hebdomadaires, mensuels...)
- Mise à jour régulière des résultats du réalisé dans les maquettes Rolling Forecast
- Contrôle budgétaire - analyse des résultats, des P&L par BU et Cost centre, explications des écarts et alerte.
- Participation aux Budgets et Forecast
- Gestion des Outils/maquettes
- Collecte des données
- Travaux de consolidation et d'analyse
Le profil recherché
Vous préparez une formation type Bac +3 Ecoles de commerce, IEP Paris ou universitaire type Dauphine). Vous avez si possible une première expérience professionnelle réussie en contrôle de gestion (stage, alternance, CDD...) qui vous a conforté dans votre orientation professionnelle.
Vous maîtrisez le pack office (Excel) et vous avez idéalement déjà travaillé sur un ERP (type SAP ou autre). Esprit d'équipe, organisation, rigueur, esprit d'analyse et respect des délais sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Les principaux avantages si vous nous rejoignez :
- Un accompagnement spécifique à nos méthodes de travail
- Possibilité d'évolution et de carrière
- Primes de participation et d'intéressement
- Salaire sur 13e mois
- 6 jours de télétravail par mois
- 13 jours RTT
- Une carte ticket restaurant
- Un CSE proposant de multiples avantages (Chèques vacances et rentrée scolaire...)
Mitsubishi Electric est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des femmes et hommes et au bienêtre de ses salariés. Mitsubishi Electric s'engage à étudier à compétences et à chances égales, toutes les candidatures.
Les avantages
- De réelles perspectives d'évolutions de carrière
- Télétravail
- RTT
- 13ème mois, primes objectifs, participation et intéressement
- PERECO et PEE
- CSE (Chèques vacances, cadeaux, rentrée, ...)
- Restaurant entreprise et/ou carte ticket Restaurant
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et sélection des candidatures
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Entretien téléphonique de pré-sélection
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Entretien RH
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Entretien(s) opérationnel / manager (selon le poste également avec la direction)
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Validation du recrutement et proposition contractuelle
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Onboarding et intégration
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Mitsubishi Electric France en images
La carte
2 Rue de l'Union
92500 Rueil-Malmaison
Publiée le 01/06/2026 - Réf : 2026-418
