Les missions du poste
Rejoignez une équipe paie experte et participez à des projets RH structurants !Dans le cadre du déploiement de notre nouveau SIRH KELIO et afin d'accompagner l'évolution de notre activité, la Direction des Ressources Humaines du Groupe COBREDIA est à la recherche recherche d'un(e) :
- Gestionnaire Paie & ADP H/F en CDD
- 37 heures hebdomadaire (1 RTT/mois)
- Lundi à Jeudi : 8h30 - 12h / 13h30 - 17h30 // Vendredi : 8h30 - 12h / 13h30 - 17h
- Réceptionner l'ensemble des documents nécessaires à la création du dossier salarié
- Etablir le contrat de travail
- Traiter les différentes absences (maladie, AT...) auprès des différents organismes et assurer le suivi de ces dossiers
- Renseigner et informer les salariés sur les questions inhérentes à l'administration de son dossier
- Rédiger les courriers nécessaires à la bonne gestion du dossier salarié
- Participer à l'écriture du référentiel paie et à l'amélioration continue du service
- Saisir les variables de paie et contrôler celles saisies par les comptables en concession,
- Etablir les bulletins de salaire et les soldes de tout compte,
- Déclarer les charges sociales et effectuer les règlements nécessaires,
- Contrôler les bases de déclarations et transmettre les données en comptabilité,
- Editer les états de charges.
- Suivre la gestion des temps et les absences sur le logiciel Kelio au quotidien
- Accompagner les salariés et les managers sur l'outil
- Etre l'interlocuteur direct des managers de votre périmètre en matière d'information et de conseil sur les sujets de l'administration du personnel et de la paie,
- Assister la Responsable paie sur des missions transverses ou projets
- 12 RTT par an pour mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle,
- Une carte cadeau d'une valeur de 150€ distribuée en fin d'année (ou équivalent en oeuvres sociales choisies par le CSE)
- Un régime de prévoyance supplémentaire unique qui vous protège contre les accidents de la vie,
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière grâce à un parcours de formation individualisé et de réelles opportunités de mobilité,
- Un accès à tarif préférentiel à des activités sportives, culturelles ou vacances avec IRP AUTO (sous conditions de ressources).
Le profil recherché
Votre formation
- De niveau Bac +2 ou Bac +3, avec une spécialisation en gestion de la paie, vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable.
- SILAE ne vous fait pas peur (ou vous êtes curieux(se) de le découvrir rapidement) ?
- Travailler main dans la main avec une équipe soudée vous motive au quotidien ?
- Vous recherchez une mission enrichissante, mêlant gestion de la paie, administration du personnel, conseil ?
- Vous aimez allier rigueur, relationnel et participation à des projets structurants ?
Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Compétences : Organisation, Autonomie, Discrétion, Rigueur
Les avantages
- Solidité d’un groupe
- Prime COBREDIA
- Développement des compétences
- Politique RSE
- Environnement de travail agréable
- Prévoyance
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous échangez via téléphone avec l’équipe RH sur votre parcours et votre motivation
-
Vous serez convoqué à un entretien avec le Manager
-
Nous revenons vers vous d’ici 7 jours
-
Vous postulez à une annonce via Hellowork
-
Groupe Cobredia en images
La carte
243 Rue de Châteaugiron
35000 Rennes
Localiser le poste
Publiée le 01/06/2026 - Réf : GOKLKAXCWPGQAE686
