EBBS Business School recrutement

Chargé de Recrutement en Alternance H/F EBBS Business School

  • Bordeaux - 33
  • Alternance
  • 1 an
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

Dans le cadre de la rentrée 2026, EBBS Business School, école de commerce située à Bordeaux, recrute pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) étudiant(e) motivé(e) pour rejoindre ses équipes en tant que Chargée de Recrutement, dans le cadre de la formation Bachelor Chargé de la gestion des ressources humaines.

Vos missions :

  • Piloter le recrutement des alternants
  • Recueillir les besoins auprès des managers
  • Rédiger et diffuser les annonces
  • Sourcer et présélectionner les candidatures
  • Participer aux entretiens et assurer le suivi des candidats
  • Gérer la relation avec les écoles et partenaires
  • Contribuer au parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs
  • Participer à la rédaction et à la mise à jour des fiches de poste
  • Développer et entretenir les relations avec les établissements de formation

Le profil recherché

  • Vous souhaitez intégrer une formation Bachelor chargé de la gestion des ressources humaines
  • Bon relationnel et sens de la communication
  • Organisation, rigueur et autonomie
  • Intérêt pour le recrutement et les environnements opérationnels
  • Esprit d'initiative et envie d'apprendre

Se former en alternance chez EBBS Business School

Rejoindre EBBS Business School, c'est intégrer une école à taille humaine tournée vers l'accompagnement et la réussite professionnelle.

Chez EBBS, chaque étudiant bénéficie d'un suivi personnalisé, de formations concrètes et d'un véritable réseau d'entreprises partenaires pour développer ses compétences et construire son avenir.

Notre ambition : former les talents de demain grâce à une pédagogie professionnalisante, dynamique et proche des besoins du marché.

Les avantages

  • Remboursement transport en commun à 50%
  • Carte Restaurant SWILE
  • Mutuelle entreprise prise en charge à 50 %
  • Horaires modulable en fonction de l'activité
  • Fermeture annuelle entre Noël et Nouvel An
  • Séminaires d'équipe et événements internes réguliers
  • Employé du mois avec cadeaux personnalisés
  • Locaux modernes de 1 500 m² sur les boulevards

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réponse à une candidature sous 48h

  • Entretien collectif de présentation du poste et de l'établissement

  • Entretien individuel avec des membres de l'équipe

  • Réponse sous 3 jours après l'entretien d'équipe

Publiée le 01/06/2026 - Réf : 4108137/29019250 CDREA/33B

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